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休假管理 1、法定假日 员工享有国家法令规定的法定假期。原则上在法定假期内由于工作原因员工值班，由区域经理安排调休，如实在无法安排调休，则按法律法规规定支付员工加班加点工资报酬。 2、公休日 公司实行六天工作日，单休。因工作需要，公司有权调整并因工作岗位需要制定其他公休方式。 婚假 已转正员工在本公司任职期间领取结婚登记证书者，可享受婚假3天。 2） 凡初婚符合国家规定的晚婚条件，即女士年满23周岁，男士年满25周岁者，且在公司服务满一年者，可增假7天。此假期为连续计算。 丧假 1） 员工直系亲属（即父母、公婆、岳父母、配偶、子女）去世，可享受3天有薪假期，含法定假日及公休日。 丧假不得改做它用，不可分开使用，员工申请丧假须出示证明。 分娩假 1） 公司正式录用的已婚女员工在公司服务满一年享有分娩假，申请休假时需持有国家医院签发证明。 已婚女员工分娩假为90至120天，难产及双胞胎按国家规定增加15天，此假期为连续计算，详见《生育险》相关规定。 无生育险已婚女员工分娩假期间领取基本工资作为产假工资。 已婚女员工怀孕3个月后，每月可享有半天全薪产前检查假。怀孕6 个月后，由其部门经理视具体情况安排工作岗位或暂停工作。 已婚女员工分娩期后，如欲返回工作岗位，须提前30天通知人事部门，经批准后可返回原岗位工作或安排其它岗位。 已婚男员工如遇妻子生产可享受连续3天的带薪陪产假。 其它国家法律法规和政府令规定的其它假期。 以上所有休假行为不得发生在每月月底盘点时或有影响其他重要工作时，正常休假不得和其他休假一起连休或私自攒休，公司对私自攒休不予认可但事先向分公司总监或总经理申请，总监或总经理可对实际情况给予适当处理。 请假管理 病假 员工请病假须短信向经理申请，取得同意后，方属有效。 员工病假3天以上，需提供医保定点医院的请假条，方属有效。 员工休病假以半天为统计单位。 二、事假 1） 员工请事假须短信向经理申请，如无充分理由，员工不得无故缺席或请事假。 2）如因特殊原因需请事假，必须提前48小时申请，经区域经理批准后方可休假。 员工休事假以半天为统计单位。 员工请事假理由不充分时，经理可以不予准假，员工不服从而擅自离岗者，按旷工论处。 执行标准： 1）休假如遇盘点（每月最后一天）或其他重要且不得延误的工作时，休假必须延迟不得影响公司正常工作安排，后期可进行调休或补休； 2）上述请假或请假2天（含2天）以上必须有总监或总经理签字； 3）上述所有请假在批准后，主管经理必须向人事部门上报备案。 松研按摩椅休息区卫生形象检查表 检查项目 详细科目 是 否 备注 个 人 形 象 服装干净 　 　 　 服装穿戴整齐 　 　 　 佩戴工牌 　 　 　 头发整洁 　 　 　 首饰佩戴得体 　 　 　 化淡妆 　 　 　 穿黑色皮鞋或布鞋 　 　 　 按 摩 区 卫 生 产品摆放整齐 　 　 　 资料架干净 　 　 　 资料架摆放整齐 　 　 　 按摩区地面清洁 　 　 　 毛巾整齐叠放 　 　 　 线束干净 　 　 　 线束整齐 　 　 　 产 品 卫 生 按摩椅扶手干净 　 　 　 按摩椅头枕干净 　 　 　 按摩椅脚部皮套干净 　 　 　 足疗仪整体干净无死角 　 　 　 按摩垫整体干净无死角 　 　 　 颈椎仪整体干净无死角 　 　 　 按摩带整体干净无死角 　 　 　 检查时间： ___________ 检查人： _________ 季度销售冠军（销售明星）第一名奖金1000元、第二名奖金500元、销售明星底薪维持三个月按摩椅销售计入当月业绩，但提成及奖金客户全款付清后发放。优秀区域奖每季度奖励区域1000元（每季度三个月业绩总和）。 工作交接表适用于总监、经理、销售人员 资产 数目 备注 业务交接 是否交接 备注 电话机 XX奔驰店 松花江面包车 Xi Gamma Omicron Delta Pi Epsilon Rho Zeta Sigma Eta Tau Theta Upsilon Iota Phi Kappa Chi Lambda Psi Mu Omega  长沙分公司总监办2012-奖-试05001号 奖励政策（试行） 为了表扬先进，激励后进，提高员工工作积极性，公司特制以下奖励制度。奖励制度如下： 单月销售冠军奖金500元。 2、季度销售第一名（三个月总销售额第一且每个月都在月度前三名之内）奖金1000元，第二名（三个月总销售额第二且每个月都在月度前三名之内）奖金5