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第四部分 工资管理系统 实验一 工资系统初始化 一、实验目的 通过本次上机实验，使学生熟悉工资系统初始化的各项功能，理解工资系统初始化的基本步骤，掌握工资系统初始化的操作技能。 二、实验内容 1.建立工资账套。 2.基础设置。 3.工资类别管理。 4.设置工资项目。 5.设置人员档案。 6.设置计算公式。 三、实验重点和难点 重点：工资项目的设置。 难点：计算公式的设置。 四、实验课时 2课时。 五、实验准备 1.熟悉工资管理初始化的内容和操作方法。 2.检查U8系统服务和SQL Server是否已经启动。 3.将计算机系统日期修改为“2005年1月1日”。 4.引入“3-2”文件夹中的数据。 5.以001号操作员的身份注册进入“企业门户”。 六、实验资料 （一）工资账套参数 工资类别个数有两个，核算币种为人民币RMB，不核算计件工资，通过工商银行代发工资，自动代扣个人所得税，不进行扣零处理，人员编码长度为3位；启用日期2005年1月1日。 （二）人员类别 企业的人员类别包括：企业管理人员、基本生产人员、车间管理人员、辅助车间人员、和销售人员。 （三）工资项目设置(见表4.1) 表4.1 工资项目表 项目名称 类型 长度 小数位数 工资增减项 备注 工龄 N 3 0 其它 基本工资 N 10 2 增项 岗位工资 N 10 2 增项 奖金 N 10 2 增项 交补 N 6 2 增项 应发合计 N 10 2 增项 无须增加 病假扣款 N 8 2 减项 事假扣款 N 8 2 减项 代扣税 N 8 2 减项 无须增加 扣款合计 N 8 2 减项 无须增加 实发合计 N 10 2 增项 无须增加 日工资 N 8 2 其它 事假天数 N 8 0 其它 病假天数 N 8 0 其它 计税基数 N 8 2 其它 （四）银行名称 银行名称为工商银行，账号长度为11位，录入时自动带出的账号长度为8位。单位编号为1234567868。 （五）工资类别 1．工资类别一：正式人员 部门：所有部门。 人员档案：见“基础资料”部分。 工资项目包括：工龄、基本工资、岗位工资、奖金、交补、应发合计（无须选择）、病假扣款、事假扣款、代扣税（无须选择）、扣款合计（无须选择）、实发合计（无须选择）、日工资、事假天数、病假天数、计税基数。 正式人员工资计算公式（见表4.2）。 表4.2 工资计算公式表 工资项目 定义公式 岗位工资 IFF（人员类别=“企业管理人员”，700，IFF（人员类别=“辅助车间人员”，600，650）） 交补 IFF（人员类别=“销售人员”，200，100） 计税基数 基本工资+岗位工资+奖金-病假扣款-事假扣款 日工资 （基本工资+岗位工资+奖金）/21.17 病假扣款 IFF（工龄=10，日工资*病假天数*0.2，IFF（工龄=5 AND 工龄=10,日工资*病假天数*0.3，日工资*病假天数*0.5）） 事假扣款 事假天数*日工资*0.8 2．工资类别二：临时人员 部门：销售组 人员档案：见“基础资料”部分。 工资项目包括：基本工资、应发合计（无须选择）、病假扣款、事假扣款、病假天数、事假天数、代扣税（无须选择）、扣款合计（无须选择）、实发合计（无须选择）、应发合计（无须选择）、计税基数。 临时式人员工资计算公式（见表4.3）。 表 工资计算公式表 病假扣款 病假天数*10 事假扣款 事假天数*20 计税基数 基本工资-病假扣款-事假扣款 七、实验步骤 （一）取消总账系统期末结账 ①在“用友ERP—U8门户”中，双击“财务会计”中的“总账”。 ②单击“期末”中的“结账”，打开“结账”窗口。 ③单击选择“2005.01”，再按组合键“Ctr+Shift+F6”，打开“确认口令”窗口。 ④单击“确认”按钮，再单击“取消”按钮。 ⑤关闭“总账”系统。 （二）启用工资系统 ①在“用友ERP—U8门户”中，双击“基础信息”中的“基本信息”，打开“基本信息”窗口。 ②双击“系统启用”，打开“系统启用”窗口。 ③单击“WA 工资管理”前的方框，打开“日历”窗口。 ④选择“2005年1月1日”，单击“确定”按钮，打开“确实要启用当前系统吗？”提示。 ⑤单击“是”按钮。 ⑥单击“退出”按钮，返回“基本信息”窗口。 ⑦单击“关闭”按钮。 （三）建立工资套和工资类别 ①在“用友ERP—U8门户”中，双击“财务会计”中的“工资管理”，稍等片刻出现“建立工资账套—参数设置”窗口。 ②在“建立工资账套—参数设置”窗口中，单击“多个”前的单选按钮。 ③单击“下一步”按钮，打开“建立工资账套—扣税设置”窗口，单击“是否从工资中代扣个人所得税”前的复选框，单击“下一步”按钮，打开“建立工