辽宁科技大学2014年高校毕业生就业质量报告.pdf

辽宁科技大学2014届毕业生就业质量报告 目 录 前 言-1- 第一部分 毕业生就业基本情况-2- 1 毕业生的规模-2- 2 毕业生的结构-2- 2.1 毕业生各学院分布-2- 2.2 毕业生的基本情况-3- 3 就业率-5- 3.1 毕业生总体及各专业就业率分析-5- 3.2 不同特征群体毕业生的就业率比较分析-9- 4 毕业生毕业流向-10- 4.1 毕业生总体的毕业流向-10- 4.2 毕业生签就业协议形式就业情况-11- 4.3 毕业生合同就业情况-11- 4.4 毕业生升学情况-12- 4.5 毕业生项目就业，出国出境情况-12- 4.6 毕业生创业情况-13- 4.7 毕业生待就业情况-13- 5 就业分布-13- 5.1 毕业生就业单位分析-13- 5.2 毕业生就业地区分析-15- 第二部分 主要工作措施-17- 1 以社会需求为导向，深化教育教学改革，不断提高人才培养质量-17- 1.1 打造学科平台，夯实人才培养基础-17- 1.2 创新人才培养模式，适应社会和企业需求-17- 1.3 推进工程教育，提升学生工程实践能力和创新能力-17- 2 完善就业保障服务体系，落实“四到位”，全力促进大学生就业-18- 2.1 加强组织领导，建立全员参与就业工作制度-18- 2.2 强化就业市场建设，努力拓宽毕业生就业领域和渠道-18- 2.3 积极引导毕业生参加国家项目就业，做好特殊群体毕业生就业帮扶，努力实 现多渠道就业-19- 2.4 抓好就业信息化建设工作，为毕业生提供高质量的就业信息服务-19- 3 加强就业指导，发挥好就业指导课作用，努力实现毕业生充分就业-19- 3.1 健全组织机构，保障就业指导课程落到实处-19- 3.2 加强就业指导工作队伍建设，不断提高就业指导服务水平。-19- 4 积极探索创新创业教育新模式，坚持“四位一体”，扎实推进大学生自主创业工作- 20- 4.1 完善体制机制，从制度层面保证创新创业教育开展-20- 4.2 深化教学改革，构建创新创业教育课程新体系-20- 4.3 以训练、项目、竞赛为载体，促进大学生创新创业-20- 4.4 以国家级大学科技园、国家级工程中心以及工程训练中心为依托，开展实习 实训，扶持大学生自主创业-21- 第三部分 就业相关分析-22- 1 薪酬状况分析-25- 1.1 不同学历毕业生的薪酬水平-25- 1.2 不同学院毕业生的薪酬水平-25- 1.3 不同就业地域的薪酬水平-26- 2 毕业生的就业满意度和专业对口度分析-27- 2.1 总体的就业满意度-27- I 辽宁科技大学2014届毕业生就业质量报告 2.2 总体的专业对口度-28- 3 来校招聘的用人单位情况-29- 3.1 来校招聘的用人单位的分布情况-30- 3.2 来校招聘的用人单位对我校毕业生的需求分析-32- 第四部分 就业率及就业质量发展趋势分析-34- 1 就业率的变化趋势-34- 2..就业质量的变化趋势-34- 第五部分 就业对招生及教育教学的反馈-35- 1 对招生和专业设置的反馈-35