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论文：浅谈如何深化乡镇计生部门思想政治工作 随着建设小康社会进程的加快，为新时期思想政治工作注入了更多更广的内容，也增添了新的活力。如何适应时代的特点，做好新时期思想政治工作，包括乡镇计划生育办公室的思想政治工作，是我们每个政工干部都要积极探索的课题。因此，我们广大政工干部有针对性地深入开展新时期计生部门思想政治工作是一项重要任务，思想政治工作只有扎根于工作实际，才能取得丰硕的成果。 本人作为乡镇计生部门的一名政工干部，就如何深化乡镇计生部门思想政治工作谈谈粗浅认识。 乡镇计生部门思想政治工作面临的问题及原因分析 乡镇计生部门思想政治工作面临的问题主要有：重经济效益，轻潜在效益——怕做。思想政治工作是做人的工作，它本身毫无经济效益可言，在当今市场经济时代，在某些人眼里，似乎可有可无。在实际工作时，靠思想政治工作鼓干劲的时候少，靠发奖金、发补贴刺激的时候多，客观上否定了思想政治工作本身产生的潜在效益。重表面文章，轻工作内涵——怕虚。我们常说，思想政治工作要虚功实做。但是有些乡镇计生部门的负责人总认为虚的活动就是什么都不用做。特别是在开展一些重要活动时，只有文件一份、总结一篇，完全搞成了形式主义，不仅欺骗了领导，也引起了职工的反感。重成绩宣传，轻问题研究——怕烦。时下，乡镇计生部门思想政治工作肯定成绩多，揭露问题少。重当前效益，轻长远效益——怕抓。乡镇计生部门思想政治工作还有一个不良苗头，就是只顾眼前利益，不顾长远利益。有些问题，明明已经找到了根本原因，但囿于某些因素，就是深入不下去，而是临时解决一下表面问题，将困难留给了后人。 乡镇计生部门思想政治工作面临问题的原因分析：乡镇计生部门机构改革带来的负面影响，造成了思想政治工作在组织、领导机构上的不顺；计生部门工作人员年龄偏大，文化程度偏低，难以适应新形势的需求；乡镇计生部门工作的特殊性，给乡镇计生部门广泛深入开展思想政治工作带来了不利因素；形势的变化，也给乡镇计生部门的思想政治工作带来了挑战。 与时俱进，切实搞好新时期乡镇计生部门思想政治工作 坚持“三个到位”。在思想政治工作的阵地建设上，要坚持人员组织到位。首先要抓人员配备，一定要把那些群众公认的、能力突出的人才选拔到队伍中来，让他们担当重任，冲锋陷阵；其次要完善组织，建立纵向到底、横向到边的组织网络；再次，要加强教育培训，在宣传声势上做好文章。在思想政治工作的作风建设上，要坚持力度到位。要加强针对性、主动性和前瞻性。在思想政治工作的实际运用上，要坚持效果到位，克服盲目性。 树立“四种意识”。一是责任意识。我们讲责任，就是指一个人最起码的社会责任、集体责任、岗位责任。二是发展意识。乡镇计生部门要做好计划生育工作，服务于社会和广大农村计划生育对象，就必须建设好乡镇计划生育服务站，才能使计划生育工作发展好。三是创新意识。思想政治工作也要讲创新。要做到三个“创”，创建、创造、创业。要有新思维、新作为、新业绩，要在尊重客观规律的基础上敢闯、敢试、敢冒，就是通过管理创新思维能力，善于在学习中借鉴，在借鉴中超越。四是服务意识。无论形式怎么不安，机制怎么变，乡镇计生部门为社会服务、为人民服务的宗旨不能变。乡镇计生部门的思想政治工作，要始终正确把握好“服务意识”。 掌握“四种方法”。一是作报告。这是对广大群众进行普遍性宣传教育和思想政治工作的传统方式方法。如通过动员报告、工作报告、形势报告、辅导报告、先进事迹报告等形式，用说理的方式，对人民群众进行形势和任务教育，党的路线、方针、政策教育，理想、道德、纪律教育，以及先进人物、先进事迹的启发教育等等。 二是谈心。这是对群众进行深入细致的思想政治工作的一种行之有效的方式方法。如运用个别交谈、家庭访问、交知心朋友等形式，开展经常性的领导与群众谈心、群众之间相互谈心、先进分子和后进群众的谈心活动，这样可以及时地解决不同人的不同思想问题，把思想政治工作做到每个人的心坎上。 三是座谈讨论。这是一种有领导的群众性的互动教育的方式方法，如举办学习讨论会、工作讨论会、理论讨论会、专题讨论会以及各种类型的座谈会，针对客观形势发展的新情况、群众中普遍存在的问题进行座谈，展开讨论。 四是进行文学教育。这是对广大群众及计生对象进行思想政治教育的最基本的方式方法。如通过发文件、编刊物、出黑板报、编简报、办图书室等形式，对群众进行宣传教育，进行思想政治工作。 总之，在新形势下如何深化乡镇计生部门的思想政治工作是一项大问题，基层政工干部要注意思想政治教育的针对性，积极组织好多种形式的配套活动，利用各种载体，使广大计生对象在活动中受到教育，在教育中不断升华思想境界，达到净化心灵、提高觉悟的目的，为建设小康社会和社会主义新农村作出积极贡献。