购物广场有限公司商贸公员工手册-基本篇.doc

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?瓷博会?景德镇信息网?景德镇信息网?景德镇人才人事网?笑话大王?景德镇陶瓷?景德镇陶瓷?情侣日记??标杆品牌网 景德镇市华达购物广场有限公司 员 工 手 册 公司编委会部编制 二○一二年八月一日 目 录 壹 基本篇 一、总裁致辞 二、总则 三、公司概况 四、企业文化 五、员工守则 六、聘用与劳动关系 七、培训与发展 八、薪资与考核 九、假期与福利 十、纪律与奖惩 十一、离职 十二、办公与公务 十三、生活与安全 贰 百货篇 一、销售人员纪律销售人员总致词 亲爱的同事: 欢迎你加入(以下简称),一起推动的发展。 作为公司的员工,你一定充满了期待与抱负,一定渴望对新环境了解更多。那么敬请阅读精心为您准备的《员工手册》,请您认真学习,充分领会。它将成为您踏上工作岗位的指南针。 熟悉环境,了解企业文化是您首先要做的,她会告诉您成为一名优秀的人应具备哪些基本素质。我们会提供各种机会,包括严格的岗前培训、专业知识培训等一系列培训机制,通过各项工作考评、考核、晋升、奖惩制度激励员工努力成长,鼓励员工的创新意识,激发员工智慧的发挥,努力营造出一个公平、公正的竞争环境。 我希望你带着创业的意识和拼搏的精神为事业勤勉工作,我也承诺,公司将在稳步发展的同时不断提高员工的技能和待遇。 团队的成员信奉的精神,愿你和所有的伙伴一起与共同发展。 最后,祝你在工作愉快、事业成功! 颁发时间 购物放心店 2002年11月 景德镇市外商投资企业重点保护单位 2003年1月 珠山区第十届(2004-2005年度)文明单位 2005年2月 景德镇市再就业先进企业 2005年4月 景德镇再就业示范基地 2005年7月 全省“百城万店无假货”活动示范店 2005年8月 江西省第二届优秀儒商企业 2006年2月 热心助残 共创和谐 2006年5月 省第一届2006年度“AAA”价格诚信单位 2006年8月 商务部:全国商品商场样本监测企业 2006年12月 2005-2007年度诚信单位 2007年1月 景德镇市第十一届(2006-2007)年度文明单位 2007年2月 2006年度企业文化建设先进单位 2007年2月 景德镇市珠山区工商局食品安全准入示范店 2007年10月 2007.10月-2008.10月守合同重信用AA企业 2007年10月 扶残助残先进单位 2007年11月 全市首届十佳广告业主 2007年12月 模范劳动关系和谐企业 2007年12月 2007年度全市消防工作先进单位 2008年2月 创建江西省第二届文明城市工作先进集体 2008年6月 全国“百城万店无假货”活动示范店 2008年7月 2008.07-2009.07优化发展环境监测点 2008年7月 2007年度江西省青年文明号 2008年9月 2008年度省“AAA”价格诚信单位 2008年12月 2009.10-2011.10“AA”守合同重信用单位 2009年10月 2008-2009年度B级纳税信用企业 2010年5月 2009.12-2010.12景德镇市知名商标 2010年6月 爱心助残示范单位 2010年6月 2010年全国青年文明号 2010年6月 景德镇市“七.一五”抗洪赈灾爱心单位 2010年7月 2010瓷都商业风云榜最具影响力百货 2010年12月 2010年度十佳会员企业 2011年1月 2011景德镇商界风云榜“百货行业领军品牌” 2011年12月 2011景德镇商界风云榜“最佳创意超市” 2011年12月 2012年“3.15”诚信单位 2012年3月 三、公司架构 企业文化 一、企业使命 服务于广大消费者,为客户提供优质、高效的服务。 顾客就是上帝,立足本地市场,服务本地百姓,用质量与服务提高景德镇民生水平。 二、企业愿景 建百年老店,创一流品牌。 追求行业第一、打造一流品牌是企业的追求;终极目标是为了实现百年老店的宏伟目标。 三、企业精神 敬业﹑诚信﹑团队﹑创新 (一)敬业 1、是一种为事业献身的精神,把职业作为一种事业来追求。 2、是一种专业精神。不断挑战困难﹑挑战自我,不断提高﹑完善,追求做到最好。 3、是以种勇于承担责任的精神,为事业敢于冒险,主动寻找机遇,发掘新的增长点。 (二)诚信 1、强调忠诚于企业和工作职责,尽忠职守,重视个人信用。 2、诚信精神是企业和员工个人安身立命之本,是企业建立良好的沟通氛围和相互信任的前提。 3、强调企业与客户﹑员工与企业﹑上级与下级之间的承诺兑现,说到做到。 (三)团队 1、是一种富有合作精神的良好

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