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学校年度考核量化评估方案
X X学校年度考核量化评估方案
X X
年度考核是对教职工所从事的教育教学等方面工作做全面了解
年度考核是对教职工所从事的教育教学等方面工作做全面了解
和评价,为客观公正地做好教职工年度考核工作,充分调动广大教职
和评价,为客观公正地做好教职工年度考核工作,充分调动广大教职
工的工作积极性,切实提高教育教学质量,特制订烟竹学校教职工年
工的工作积极性,切实提高教育教学质量,特制订烟竹学校教职工年
度考核量化评估方案。
度考核量化评估方案。
一、 总则
一、 总则
、年度考核包括德、能、勤、绩、廉五个方面,总分为 分,
1、年度考核包括德、能、勤、绩、廉五个方面,总分为 100 分,
1 100
其中政治思想表现 分,出勤 分,工作量 分,教学质量 分,
其中政治思想表现 10 分,出勤 10 分,工作量 10 分,教学质量 35 分,
10 10 10 35
教学常规 分,教研与教育教学奖励 分,各种证书 分。
教学常规 28 分,教研与教育教学奖励 5 分,各种证书 2 分。
28 5 2
、政治思想表现、出勤、工作量考核以考核小组核定。教学常
2 、政治思想表现、出勤、工作量考核以考核小组核定。教学常
2
规由中心校统一组织考核,教学质量考核以中心校统一考试为准。教
规由中心校统一组织考核,教学质量考核以中心校统一考试为准。教
研与教育教学奖励根据中心校及上级文件评估考核。
研与教育教学奖励根据中心校及上级文件评估考核。
、未担任主课教学任务的教职工,其教学常规得分和教学效果
3、未担任主课教学任务的教职工,其教学常规得分和教学效果
3
得分由考核小组组织在校教职工测评,其得分 该项分值×测评满意
得分由考核小组组织在校教职工测评,其得分 该项分值×测评满意
=
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度。
度。
二、考核内容及评估办法
二、考核内容及评估办法
(一)、政治思想表现 分,实行扣分办法进行评估,凡有下列
(一)、政治思想表现 10 分,实行扣分办法进行评估,凡有下列
10
情况者,从 分中扣减,扣完为止。
情况者,从 10 分中扣减,扣完为止。
10
、有体罚或变相体罚学生造成一定社会影响的,扣 分。
1、有体罚或变相体罚学生造成一定社会影响的,扣 5 分。
1 5
、不注意公共卫生,在校内放养家禽、在公共区堆放杂物不听
2 、不注意公共卫生,在校内放养家禽、在公共区堆放杂物不听
2
劝阻的,发现一次扣 分。在校内喂猪养狗的,扣 分。
劝阻的,发现一次扣 1 分。在校内喂猪养狗的,扣 5 分。
1 5
、与同事吵架影响学校安定和谐的,每次扣
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