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利德丰服装机械有限公司内部控制问题研究
摘 要
我国对内部控制的研究深受西方学术界研究成果的影响。即使当前我国制定了企业内部控制制度相关条例,但仍与国际水平存在许多差距,使得企业内部控制在许多方面仍未能取得成功。因此,有必要通过实践来丰富它。现行的内部控制理论和制度,特别是对于分支机构较多的公司来说,内部控制制度的构建和完善是亟待解决的关键问题。 本文仅以利德丰服装机械有限公司作为案例研究对象,旨在通过分析利德丰服装机械有限公司内部控制现状及问题,深挖问题产生的根源,进而提出公司内部控制制度的改良方法,以便为利德丰服装机械有限公司乃至所有企业
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