2023年专业技术人员公需课培训错题库.pdf

2023年专技人员公需科目培训(中、高级)练习 一、单选题 1、商标权的行政保护，由( )负责对侵犯商标权的行为进行行政处 罚 A、公安部 B、法院 C、 国家版权局 D、工商行政管 理部门 2、按照甲的安排，乙为甲收集了若干资料。而后，甲根据乙所收集 的资料，创作出作品W。作品W 的作者是( ) A、 甲 B、 乙 C、 甲乙共同所有 D、 甲乙各自 所有 3、创新活动类型不涉及() A B C D 、原始创新 、集成创新 、自主创新 、二次创新 4、 关于劳动者的经济补偿金下列说法错误的是() C、因用人单位解散，载者被依法撤消、宣告破产，载者因其他因素 终止的，应发给劳动者经济补偿金 D、当事人约定的经济补偿金超过法律规定的标准的，约定无效 5、 劳动者在同一单位工作满()以上，当事人双方批准续延劳动协 议的，假如劳动者提出订立无固定期限的劳动协议，应当订立无固定 期限的劳动协议。 A、5年B、2023C 、2023D、2023 6、 被认为是创新思想来源的理论创建者是() A、亚当 ·斯密B、马克思C、南希 ·施瓦茨D、熊彼特 7、熊彼特之后，技术创新的理论发展提成几个流派() A、1 B、2 C、3 D、4 8、创新人员所需要具有的能力，不涉及：() A、高效的信息获取能力 B、 知识产权意识 C、 市场投资意识 D、风险意识 9、在我国，公民一词的合义是指()。 A、 出生在我国的人 B、具有我国国籍的人 C、享有政治权利的人 D、年满1}岁具有我国国籍的人 参考答案：具有我国国籍的人 10劳动争议仲裁委员会主任由()的负责人担任 A公司行政部门 B 公司工会 C劳动行政主管部门 D政法部门 C劳动行政主管部门 以下哪项不是TRIG 理论的特点和优势：() 成功揭示了发明发明的内在规律和原理 其目的是完全解决矛盾，获得最终的解决办法 采用折中或者妥协的办法 分析问题的情境 制度创新理论的创始人是() 爱德温 ·曼斯菲尔德 马克思 道格拉斯 ·诺斯 熊彼特 1}、专业技术人员基本资格考试指的是() A、外语和计算机 B、外语和国学 C、政策法规和计算机 D、计算和国学 参考答案：外语和计算机 劳务活动是劳务提供方运用自己的生产资料所进行的，并且由()组 织、指挥和承担风险。 自己 劳动者 公司单位 委托机构 自己隐藏答案 巧、当事人应当自劳动争议发生之日起()日内向劳动争议仲裁委员 会提出书面申诉。 A、15 B、30 C、60 D、90 参考答案：60 依劳动争议标的的性质不同，可将劳动争议划分为() 权利争议和利益争议 单个劳动争议与集体劳动争议 个别争议和团队争议 国内劳动争议和涉外劳动争议 权利争议和利益争议 隐藏答案 1}、同一用人单位与同一劳动者只能约定()次试用期。 A、 一 B、 二 C、 三 D、 四 参考答案： 一 钢筋混凝土是属于哪种异类组合：() 材料组合 方法组合 技术组合 原件组合 材料组合 1}、专业技术人员计算机科目代码209所代表的科目名称 () A、Wor B k中文字解决 C、金山文字2023 D、金山表格 E、金LIJ演示2005 参考答案：金山文字200 隐藏答案 20、 鼓彼特之后，技术创新的理论发展提成几个流派() A、1 B、2 C、3 D、4 参考答案：2 隐藏答案 21、汇编作品中具体著作权作品的著作权()。 A、转移给汇编者 B、仍归其作者享有 C, 双方共有 D、消失 参考答案：仍归其作者享有 用人单位可以代扣劳动者工