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调整员工心态改善工作状态;中国企业发展研究会研究员
2001广东省委民营经济调研(粤西)组成员
2002广东发展非公经济论坛专家代表
2003首届广东省民营企业产品博览会策划人
2004广东省人民政府年度唯一优秀调研报告主笔
2005第二届中国国际中小企业博览会投诉中心负责人
走访民营企业家500家以上,与500名以上职业经理人,600名以上企业员工通过电话、面对面座谈、或集体沟通。;今天,您是谁?;您为什么来深圳?来了多少年?;如何衡量您的结果?;您住的房子、您开的车子、您穿的衣服、您用什么样的工作工具、您去饭店是去酒店还是大排档、点菜的时候看左右还是右边……;今天,您对自己的结果满意吗?;观念
您看到某个事物,并由此作出判断……;信念
于是您开始寻找判断正确的依据,逐渐坚信不移…;行为
您开始针对自己坚信不移的事物做出您所认为适当的行动……;光阴的故事----罗大佑
春天的花开秋天的风以及冬天的落阳
忧郁的青春年少的我曾经无知的这么想
风车在四季轮回的歌里它天天地流转
风花雪月的诗句里我在年年的成长
生命与告别光阴的故事改变了一个人
就在那多愁善感而初次等待的青春
发黄的相片古老的信以及褪色的圣诞卡
年轻时为你写的歌恐怕你早已忘了吧
过去的誓言就象那课本里缤纷的书签
刻划着多少美丽的诗可是终究是一阵烟
生命与告别光阴的故事改变了两个人
就在那多愁善感而初次流泪的青春
遥远的路程昨日的梦以及远去的笑声
再次的见面我们又历经了多少的路程
不再是旧日熟悉的我有着旧日狂热的梦
也不是旧日熟悉的你有着依然的笑容
生命与告别光阴的故事改变了我们
就在那多愁善感而初次回忆的青春;今天,您的结果是怎么来的?;您所相信的,一定会是真的。
您所相信的,一定是您所拥有的。;请小心您的思想,它会影响您的行为;
请小心您的行为,它会影响您的习惯;
请小心您的习惯,它会影响您的性格;
请小心您的性格,它会改变您的命运。;未来几年,将决定您是进入穷人区还是富人区?;压迫;选择;选择;心态;心态;心态;做事全力以赴
做事发自内心
做事快乐用心
做事结果导向
勇于承担责任
主动寻求机会;1、100%的承担完全责任;破坏性批评;写下来!;写下来!;比如:
?坐车时,丢了钱包;
?出门时,遇到了坏天气;
?拜访客户时,被客户赶了出来;
?见上司时,被臭骂了一顿;
?很长一段时间的努力,一夜之间付诸东流;
?突然遭受失恋的打击;太棒了!;车站换火车票的故事
;;;1、任何事情都是没有定义的,注意力掌控
理念:
发生好的事情是福气,
发生不好的事情是正常。
2,凡事皆利于我,山不过来我就过去.
理念:
合理的要求是训练,
不合理的要求是磨练。;问题一:如果你家附近有一家餐厅,东西又贵又难吃,桌上还爬着蟑螂,你会因为它很近很方便,就一而再、再而三地光临吗?;如何改变不好的观念?;我们今天的结果,来自我们昨天的选择;我们明天的结果,来自我们今天的选择。;总 结;成功从优秀员工做起;在2001—2005年期间,我走访了300多位企业老板、500多位企业经理和300多位企业员工,我发现一个非常有趣的事实:
所有的老板都在关心
如何成为成功的优秀的老板,
但很少有人问我如何成为优秀员工!;误区:;老板到底是什么?;老板到底是什么?;老板到底是什么?;;;打工仔成为老板是很多人的梦想!这是中国式的悲剧!;第一个问题:你到底需要什么?!
第二个问题:你准备为了你的梦想付出什么代价?!;你能承受不能尽孝的压力吗?
你能承受巨大的心理压力吗?
你愿意付出健康为代价吗?
你能放心不健全的子女教育吗?
·······;;成功从优秀员工做起;社会的现状;社会的现状;社会的现状;智者的回答;人员的划分;工作的结果(单位:%);何为优秀员工;衡量优秀员工的标准;塑造好的心态;职业与事业的区别;;为谁做---主人翁心态;为谁做---主人翁心态;写下来!;别人写的;成功从优秀员工做起;一、付出;一分钱一分货
1000元的工资做1000元的事
做1000元的事付1000元的报酬
尽量做到少付出多回报短斤少两
尽量做到少支出多业绩讨价还价;1.奉献与交易;不求回报才是最大的回报:
不问今天得到什么但要问今天学到什么
报酬是无止境的;是多样性的
只求温饱永远只能温饱
越近的回报价值越低;人生大策略;二、自信;三、目标;怎么样把水烧开 ?;设定目标的5项原则;个人目标金字塔;人生大策略;;四、能力;五、时间;故事分享:从洗厕所走向成功
每个人所做的每件事,都是在经营自己的人生;热爱生命一样热爱工作
生命的价值在于职业
工作中比薪水更重要的
珍贵的经验
良好的训练
才能的表现
品格的修养
先想想如何把工作做得更好; 在这个世界上,并不缺乏有
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