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员工责任协议书
员工责任协议书
本员工责任协议书(以下简称“协议”)由甲方(雇主)和乙方(雇员)共同签署,旨在规定乙方在甲方工作期间的责任和义务。
一、职责和义务
1. 乙方应当认真执行甲方的工作安排,保证工作质量,并根据甲方要求或相关标准及规范提交工作报告或其他文件信息。
2. 乙方应当遵守公司规章制度和职业道德准则,尊重公司的知识产权和商业机密,不得向不相关人员泄露公司重要信息。
3. 乙方应当保持良好的形象和行为,在开会、出差、与客户接触等场合注意言谈举止,遵守公司关于商务礼仪的规定。
4. 乙方应当保护公司财产和资源,避免丢失或损坏公司设备、资料等财务文件,如发生上述情况,乙方应赔偿按照公司要求的标准赔偿。
5. 乙方不得在工作时间内从事与公司业务无关的私人活动,不得利用公司设备从事私人活动。
6. 乙方应当遵守法律法规,不得利用公司平台从事非法活动,不得以任何形式给公司造成损失和影响。
二、违约责任
1. 如乙方违反协议中任一项职责和义务,甲方有权按照公司制定的相关规定给予惩戒,包括警告、停职、辞退等。
2. 乙方违约导致公司损失的,应当承担相应赔偿责任,如责任数额难以确定,按照甲方的合理估算赔偿。
3. 对于乙方涉嫌犯罪的行为,甲方有权将案件移交公安机关处理,并保留对乙方采取相应措施的权利。
三、其他
1. 协议的签订和履行应遵守中华人民共和国有关法律法规的规定。
2. 本协议一式两份,甲方和乙方各执一份,自签订之日起生效。
3. 各方之间如有发生以下状况,应当严格按照协议规定执行:
a) 双方协商达成的补充协议;
b) 双方一致决定将协议终止;
本协议旨在保障甲方和乙方的权益,如有任何争议,双方应友好协商解决,如协商不成,则应通过法律途径解决。
甲方(雇主):_____________________
乙方(雇员):_____________________
签订日期:_________________________
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