解读国有企业管理人员处分条例课件.pptxVIP

原处分决定单位、申诉机关应当变更原处分决定，

或者由申诉机关责令原处分决定单位予以变更：

（一）适用法律、法规确有错误；

（二）对违法行为的情节认定确有错误；

（三）处分不当。

第四十四条原处分决定单位、申诉机关认为处分决定认定事实清楚，

;适用法律正确的，

应当予以维持。

四、条例全文第四十五条国有企业管理人员的处分决定被变更，

;需要调整该国有企业管理人员的职务、岗位等级、薪酬待遇等级等的，

应当按照规定予以调整。

国有企业管理人员的处分决定被撤销，

;需要恢复该国有企业管理人员的职务、岗位等级、薪酬待遇等级等的，

应当按照原职务和岗位等级安排相应的职务和岗位，

并在原处分决定公布范围内为其恢复名誉。

;

第五章复核、申诉四、条例全文第五章复核、申诉国有企业管理人员因有本条例第四十二条、第四十三条规定情形被撤销处分或者减轻处分的，

应当结合其实际履职、业绩贡献等情况对其薪酬待遇受到的损失予以适当补偿。

维持、变更、撤销处分的决定应当在作出后1个月内按照本条例第二十七条第一款第六项规定予以送达、宣布，;并存入被处分人本人档案四、条例全文第四十六条任免机关、单位及其工作人员在国有企业管理人员处分工作中有公职人员政务处分法第六十一条、第六十三条规定情形的，

依据公职人员政务处分法的规定对负有责任的领导人员和直接责任人员给予处理。

第六章法律责任四、条例全文第六章法律责任第四十七条有关机关、单位、组织或者人员拒不执行处分决定或者有公职人员政务处分法第六十二条规定情形的，

;由其上级机关、主管部门、履行出资人职责的机构或者任免机关、单位依据公职人员政务处分法的规定给予处理。

第四十八条相关单位或者个人利用举报等方式歪曲捏造事实，

诬告陷害国有企业管理人员的，

;应当依法承担法律责任。

第四十九条违反本条例规定，

构成犯罪的，

;依法追究刑事责任四、条例全文第五十条国家对违法的金融、文化国有企业管理人员追究责任另有规定的，

同时适用。

第五十???条本条例施行前，

;已经结案的案件如果需要复核、申诉，

适用当时的规定。

尚未结案的案件，

;如果行为发生时的规定不认为是违法的，

适用当时的规定；如果行为发生时的规定认为是违法的，

依照当时的规定处理，

;但是如果本条例不认为是违法或者根据本条例处理较轻的，

适用本条例。

第七章附则四、条例全文第七章附则

第五十二条本条例自2024年9月1日起施行时间：202x.xx.xx谢谢观看！！！演讲：××

;国务院办公厅印发的行政法规时间：202x.xx.xx演讲：××2024年国有企业管理人员处分条例解读ppt2024年4月26日，

国务院总理李强主持召开国务院常务会议，

听取国务院办公厅关于优化营商环境专项督查调研情况的汇报，

;审议通过《国有企业管理人员处分条例（草案）》和《关于调整完善工业产品生产许可证管理目录的决定》。

条例自2024年9月1日起施行。

前言处分条例立法历程

;条例解析

条例内容解读

条例全文

;处分条例立法历程一、处分条例立法历程2023年5月31日，

国务院办公厅印发《国务院办公厅关于印发国务院2023年度立法工作计划的通知》，

拟审议的行政法规草案：国有企业管理人员处分条例（司法部、国务院国资委、财政部起草）。

;[1]

处分条例立法历程一、处分条例立法历程处分条例立法历程2024年4月26日，

国务院总理李强主持召开国务院常务会议，

听取国务院办公厅关于优化营商环境专项督查调研情况的汇报，

;审议通过《国有企业管理人员处分条例（草案）》和《关于调整完善工业产品生产许可证管理目录的决定》。

2024年5月，

国务院总理李强签署国务院令，

;公布《国有企业管理人员处分条例》（以下简称《条例》），

自2024年9月1日起施行条例内容解读二、条例内容解读要着眼发展大局，

在营造市场化、法治化、国际化一流营商环境上持续用力，

;务必抓出成效。

对督查调研发现的问题，

有关地方和部门要高度重视，

;聚焦促进公平竞争、保护企业合法权益、破除市场壁垒、扩大对外开放、优化政务服务等方面存在的痛点难点，

拿出务实管用的举措，

切实加以解决。

;要加强跟踪督办，

适时开展回头看，

确保问题全部整改到位。

;会议指出，

优化营商环境是提振社会信心

、激发市场活力、增强发展后劲的重要抓手二、条例内容解读会议指出，

优化营商环境是提振社会信心

、激发市场活力、增强发展后劲的重要抓手对督查调研收集到的意见建议，

;有关部门要按照职责分工，

逐条分析研究，

在制定出台政策时积极予以吸收。

;对典型经验做法要适时总结推广二、条例内容解读会议指出，

强