2023年-2024年心理咨询师之心理咨询师基础知识能力测试试卷A卷附.pdfVIP

2023年-2024年心理咨询师之心理咨询师基础知识能力测试试卷A卷附.pdf

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2023年-2024年心理咨询师之心理咨询师基础知识

能力测试试卷A卷附答案

单选题(共45题)

1、受应试动机影响较小的是()测验。

A.成就

B.智力

C.能力倾向

D.投射

【答案】D

2、收集求助者临床资料的主要途径有()种。

A.5

B.6

C.7

D.8

【答案】B

3、心理咨询师的工作范围不含()。

A.一般心理问题

B.临床治愈的精神病患者的心理问题

C.严重心理问题

D.精神病性障碍

【答案】D

4、在你看来,人是这样的()。

A.天下没有不爱钱的人

B.为了钱,有些人什么事情都干得出来

C.如果钱太多了,人就不那么在乎钱了

D.钱越少,人就越容易去犯罪

【答案】A

5、上司交给你一项工作,他说你能够完成。在你自己看来,这项工作已经超出

了自己的能力范围,难以做好。这时,你会()。

A.不接受任务,向上司说明自己的情况

B.不接受任务,说明情况,并向上司推荐其他更好的人选

C.接受任务,但向上司说明,如果万一完不成任务,不能责备自己

D.接受任务,认为这是对得起上司信任的表现

【答案】A

6、人格测验中,()可作为了解心理障碍的个性原因及心理疾病诊断的重

要手段,也可用于人才的选拔。

A.卡氏16种人格因素测验

B.杰克逊人格问卷

C.爱德华个人偏好量表

D.艾森克人格问卷

【答案】A

7、一般说来,记忆广度的最高峰在()。

A.童年期

B.少年期

C.幼儿期

D.青年期

【答案】B

8、企业从员人员协调与上司之间的关系,其正确的做法是()。

A.如果认为上司委派自己的工作不合理,可以直接拒绝

B.对上司委派而自己干不了或干不好的工作,不能推辞

C.尊重上司的隐私,不在背地议论上司

D.对上司的错误指责,要敢于当面争辩以维护自身权益

【答案】A

9、生活事件是诱发心理问题的一种()因素。

A.生物性

B.物质性

C.心理性

D.社会性

【答案】D

10、麦孤独(W.McDougall)用()来解释人类的社会行为。

A.认知过程

B.学习

C.社会影响

D.本能

【答案】D

11、人格发展的基础是()的发展。

A.个性

B.气质

C.自我

D.情绪

【答案】C

12、情感反应与内容反应的区别在于()。

A.前者针对的是求助者的情绪反应

B.后者针对的是求助者的内心感受

C.前者关心的是求助者的认知活动

D.后者关心的是求助者的谈话过程

【答案】A

13、由于他人在场,个体工作绩效降低的现象是()。

A.社会促进

B.社会抑制

C.社会懈怠

D.社会逍遥

【答案】B

14、根据发展常模得出的儿童智力评定结果称为()。

A.智商

B.标准分

C.智龄

D.量表分

【答案】C

15、[单选题]心理起源于动作,动作是心理发展的源泉,这是()的观

点。

A.班杜拉

B.维果茨基

C.皮亚杰

D.巴甫洛夫

【答案】C

16、SCL-90阳性症状的均分反映受试者()。

A.症状的分布特点

B.心理障碍的性质

C.在自我感觉不佳项目上的严重程度

D.在躯体疾病症状上表现的严重程度

【答案】C

17、视觉感受器是()。

A.眼球

B.视神经细胞

C.瞳孔

D.皮层的枕叶

【答案】B

18、16PF测验的题目形式是()。

A.是非式

B.折中是非式

C.选择式

D.文字等级式

【答案】B

19、任何企业都强调“质量第一”,这不仅牵涉到对顾客的信誉问题、竞争问

题,而且是()。

A.公平问题、节约问题

B.敬业问题、节约问题

C.纪律问题、职业道德问题

D.节约问题、职业道德问题

【答案】D

20、当总IQ值为110时,则该受测者的IQ值85%~90%可信限水平便在

()的范围内变化。

A.100~120

B.102~118

C.105~115

D.104~116

【答案】C

21、一般而言,若获得信度的取样团体较为异质,往往会()测验的信度。

A.提高

B.降低

C.高

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