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安康杯竞赛实施方案2023(通用)
安康杯活动实施方案篇一
为促进公司安全管理水平,增强广大员工自我保护意识,有效预防各类轻、重、特大事故的发生,降低伤亡事故的发生率和职业危害的发病率,结合公司实际和文件精神,公司在2023年度举办“安康杯”竞赛活动,具体如下:
一、建立组织机构
为加强对“安康杯”活动的竞赛活动的领导,成立“安康杯”活动领导小组,负责竞赛工作的领导。
组长:李副组长:王
成员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx领导组下设办公室,负责竞赛工作的组织实施。
办公室主任:xxx,副主任:xxx、xxx二、竞赛要求
1、明确竞赛主题
2、实现公司总体目标:
3、明确参赛人员:公司全体员工、以小组为单位。
4、明确职责:领导及各部门员工职责划分,确保“安康杯”顺利进行并取得实效。三、活动内容
1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针,重视安全生产,将安全工作纳入
公司主要议程,定期或不定期地召开会议,解决安全生产中的重大问题。安全工作有目标,有考核,有计划,有检查。
2、建立健全各生产责任制为核心的各项安全规章制度,并严格执行。
3、组织学习国家劳动法律法规、有计划的进行安全生产培训、安全生产宣传,利用先进手段进行安全检查。
4、检查消防器材,安全装置有效,并制定定期检查计划。
5、开展“安全生产月活动”。
6、开展“反三违”活动、“十个一”活动、职工安全卫生消防知识普及教育等安全生产活动
7、积极配合安监、质监、公安消防、公安交警部门做好安全生产、质量安全、消防安全、安全进企业的宣传教育工作。
四、竞赛活动目的
1、提高员工的安全生产意识,做到人人重视安全,人人参与安全。
2、教育职工自觉遵守各项规章制度,做到无违章作业,抵制违章指挥。
3、发动广大职工开展行之有效的群众性劳动保护监督检查,就是发现隐患,报告险情,督促整改。
4、年度各项伤亡事故及职业危害指标符合全国“安康杯”竞赛组委会指定的行业控制指标。
5、未发生重大安全生产事故、消防事故及重大交通事故。五、活动步骤
本次“安康杯”活动分为三个阶段:
第一阶段:5月1日~5月30日为动员部署阶段
要求各部门负责人在本区域内大力宣传开展“安康杯”活动的目的、意义、和活动主题,制定活动方案、做好开展“安康杯”活动的各项准备工作。
1、“安康杯”竞赛活动实施方案在公司公示。
2、完成“安康杯”各项活动资料的准备(包括劳动竞赛报名,群监员备案,活动内容及责任人的安排落实等)。
3、拟定“安康杯”杯活动横幅、的内容。(横幅内容:深入开展公司“安康杯”竞赛活动;标语以安全主题在厂内主要场所进行张贴)。
4、在活动期间,5月14日组织公司员工进行“安康杯安全宣誓”仪式。第二阶段:6月1日 10月30日为“安康杯”活动方案实施阶段。
要求各部门紧紧围绕“安康杯”活动主题,利用安全生产例会、宣传栏、班组会等,
组织开展安全事故例会分析会、安全知识竞赛,观看安全教育录像片,组织开展安全宣誓、安全横幅签名、“十个一”等丰富多彩的安全活动,营造安全氛围、普及安全知识,增强职工的安全意识。
1、公司于6月15日举办“安康杯”安全知识竞赛,知识竞赛与公司“安全月”“百日无安全事故”活动合并安排。参赛小组:xx部、xx部、xxx部、xx部、xxx部、生产一部、生产二部、生产三部。知识竞赛为团体奖,奖励发放至部门。设一等奖一
名,奖励1000元;二等奖两名,分别奖励600元;三等奖三名,分别奖励300
元。
2、公司从5月份起,每月组织一次多部门协同、职工代表参与的安全生产大检查活动;每季在会议室组织一次安全教育录像片学习,汲取教训,铭记安全,要求附总结;每季召开一次安全生产专题工作会。
3、6月1日~10月30日期间,在生产一线各班组开展安全生产劳动竞赛活动,各生产车间员工必须参与,参赛报名表报公司领导小组备案,活动结束后,由公司领导组织现场检查考评后对成绩最终确定。活动期间,各类安全事故指标控制在目标计划以内,参赛班组考评在前三名的,对班组进行命名和“优秀班组”并奖励,第一名奖励3000元,第二名奖励2000元,第三名奖励1000元;活动期间发生各类事故,公司将对责任人从重处罚并取消参赛资格。
4、计划6月开展安全横幅签名活动,在公司指导下,各班组做好现场签名活动的组织工作。
5、安排开展“十个一”活动安排。
6、开展“全员安全管理建议或安全管理制度建设征集”活动,鼓励员工参与安全管理。建议一旦采纳对员工进行100元/条奖励。
7、6月1日---10月31日对公司各班组员工进行生产操作的监督检查。由班组长推荐出优秀不违章员工,公
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