“三重一大”事项决策实施办法.pdf

……关于修订三重一大事项决策

实施办法的通知

各部（科）室、各单位

根据…….文件和…….文件《关于修订“三重一大”事项决策实施

办法的通知》要求，结合我公司实际，特修订了《……..“三重一

大”事项决策实施办法》。望相关部门、人员认真学习、执行。

………“三重一大”事项决策实施办法

第一章总则

第一条为进一步推进……..“重大决策、重要人事任免、重大项

目安排和大额度资金运作”（以下简称“三重一大”）决策制度的贯彻

落实，依据……..号文件和…….文件规定及要求，结合本公司实际，

制定本办法。

第二条“三重一大”事项决策必须遵循的原则：

（一）坚持依法依规决策。遵守国家和地方法律法规、党内规定及

亿欣煤业相关规定，保证决策内容和程序合法合规。

（二）坚持科学决策。运用科学方法进行决策，有效防范决策风

险，增强决策的科学性。

（三）坚持民主决策。要按照民主集中制原则，根据职责、权限和

议事规则，在充分发扬民主的基础上集体作出决策。

第三条……………..为执行本实施办法的主要责任人，按职责分

工，对亿欣煤业贯彻落实“三重一大”决策制度负总责。

第二章“三重一大”事项的主要内容

第五条重大决策事项

（一）贯彻执行党和国家路线、方针、政策、法律法规和上级重要

决定的重大措施；

（二）公司发展战略、经营方针和中长期发展规划以及事关改革发

展稳定的重大战略事项；

（三）公司年度生产经营计划、年度工作报告、财务预算、决算、

利润分配和弥补亏损方案，内部机构设置、职能调整等重大生产经营管

理事项；

（四）公司重大资产损失核销、重大资产处置和缴纳国有资本收益

等重大资产（产权）管理事项；

（五）公司改制、破产、合并、分立、解散、增加和减少注册资

本、国有产权转让等重大资本运营管理事项；

（六）公司薪酬分配等涉及职工重大切身利益的事项；

（七）公司重大生产事故、突发事件等有关安全生产稳定的重大事

项的处理；

（八）公司党的建设、党风廉政建设、干部职工队伍建设、精神文

明建设和思想政治工作中的重大问题；

（九）属于出资人职权范围，由股东、执行董事、党政联席会、总

经理办公会、职工代表大会、党委会研究提出意见并请示出资人作出决

策的重大事项；

（十）需要由股东、董事、党政联席会、总经理办公会、职工代表

大会、党委会研究决定的其他重要事项。

第六条重要人事任免事项

（一）公司班子成员及中层以上管理人员的任免、选聘、解聘；

（二）公司后备干部的选拔、培养、推荐和使用；

（三）涉及公司班子成员及中层以上管理人员的重要奖励事项和违

规违纪问题的处理；

（四）其他重要人事任免。

第七条重大项目安排事项

（一）年度投资和融资计划，资产抵押、质押、对外担保和期权、

期货等高风险金融衍生业务；

（二）重大工程建设项目，重大、关键性技术和设备引进，采购大

宗物资、设备和购买服务；

（三）其他重大项目。

第八条大额度资金运作事项

（一）年度预算内大额度资金的调动和使用；

（二）超预算的资金调动和使用；

（三）培训费的使用；

（四）对外捐赠、赞助及其他非生产性资金的使用；

（五）其他大额度资金运作事项。

第三章决策形式

第九条公司“三重一大”决策事项，主要采取党政联席会、党

委会、总经理办公会、职工代表大会等规范的会议形式集体研究决策。

第十条党政联席会由党委书记、董事长召集和主持，公司党政领

导参加会议，党委办公室、行政办公室列席会议。根据会议需要，主持

人决定其他有关人员列席。

第十一条党委会根据会议内容和工作需要，由党委书记主持，党

委班子成员参加。根据会议需要，主持人决定其