电气技术员雇佣合同.docx

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

电气技术员雇佣合同

合同编号:__________

甲方(雇佣方):__________

地址:__________

联系电话:__________

乙方(受雇方):__________

身份证号:__________

地址:__________

联系电话:__________

鉴于甲方为一家专业从事电气工程设计、施工、安装、维护的有限责任公司,乙方具备相关的电气技术专业知识和实践经验,为了明确双方的权利义务,经双方友好协商,特订立本雇佣合同。

第一条雇佣岗位和职责

1.1乙方担任甲方电气技术员,负责电气工程的设计、施工、安装、维护等技术工作。

1.2乙方应按照甲方的要求,完成指定的工作任务,保证电气工程的质量和安全。

1.3乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。

第二条雇佣期限

2.1本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币____元,按月支付。

3.2乙方加班工资按照甲方的规定执行。

3.3乙方享受甲方规定的奖金、补贴等福利待遇。

第四条工作时间和工作地点

4.1乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。

4.2乙方的工作地点为甲方所在地。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等福利待遇。

5.3乙方因病、非因工负伤需要停工治疗的,甲方按照国家规定支付医疗和生活费。

第六条必威体育官网网址条款

6.1乙方在合同期间及合同终止后,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。

6.2乙方违反必威体育官网网址条款的,应承担相应的法律责任。

第七条合同的变更、解除和终止

7.1双方同意,合同的变更、解除和终止,应书面通知对方。

7.2甲方解除合同的,应提前一个月通知乙方。

7.3乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并承担相应的违约责任。

7.4合同期满,双方未达成续约协议的,合同自然终止。

第八条违约责任

8.1双方违反合同的,应承担相应的违约责任。

8.2乙方违反必威体育官网网址条款的,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为乙方上年度从甲方获得的报酬的____%。

第九条争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

9.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十条其他条款

10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(雇佣方):__________

乙方(受雇方):__________

签订日期:__________

一、附件列表:

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.社会保险缴纳证明

8.甲方规章制度

9.甲方薪酬福利制度

二、违约行为及认定:

1.乙方未按照甲方要求完成工作任务,未保证电气工程质量和安全。

2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

3.甲方未按照合同约定支付乙方工资、加班工资及福利待遇。

4.甲方未为乙方缴纳社会保险。

5.甲方违反合同约定解除合同。

6.乙方提前解除合同未提前一个月书面通知甲方,或未承担相应违约责任。

7.乙方违反必威体育官网网址条款,未承担相应违约责任。

三、法律名词及解释:

1.雇佣方:指雇主或甲方,负责雇佣乙方并提供劳动条件。

2.受雇方:指雇员或乙方,接受雇佣方的雇佣并提供劳动力。

3.劳动合同:指雇佣方和受雇方之间建立的明确双方权利义务的书面协议。

4.工作时间:指乙方在甲方工作期间的规定工作时间。

5.劳动报酬:指乙方为甲方提供劳动所获得的工资、奖金、补贴等。

6.社会保险:指国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.福利待遇:指国家规定的法定节假日、年假、病假等福利待遇。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.乙方工作能力不符合甲方要求:甲方应提供培训机会,乙方应努力提高自身能力。

2.乙方工作过程中发生安全事故:立即启动应急预案,按程序报告并处理。

3.乙方提出辞职:按合同约定提前通知甲方,办理离职手续。

4.甲方未按时支付乙方工资:甲方应立即支付欠发工资,并向乙方道歉。

5.甲方未为乙方缴纳社会保险:甲方应补缴欠缴的社会保险,并向乙方道歉。

五、所有应用场景:

1.甲方为电气工程公司,需要雇佣具备电气技术知识的员工。

2.乙方具备电气技术专业知识,

文档评论(0)

150****0527 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档