品牌部岗位说明书.doc

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职位说明书

品

牌

战

略

部

北京中宁投资股份有限公司

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2016年11月

部门名称

品牌战略部

部门编制

5人

部门主要职责

公司品牌战略参与制定，品牌推广策略制定、实施、监督、监测。

部门架构

部门经理1人，文案专员1人，平面（熟悉非编）专员1人，互联网专员1人，讲师1人。

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部门职责：

一、行业信息搜集整理

1、国内外金融担保业发展情报的收集整理。

2、将汇总的信息资料报管理层并归档保存。

3、参与公司年度战略发展报告的撰写。

4、参与行业发展论坛和各相关会议，获悉行业必威体育精装版动态。

二、公司企业文化体系设计和整体运作

1、设计和实施CI战略和CIS战略。

2、广泛开展品牌营销和文化展业。

3、公司企业内刋的编辑发布。

4、参加各类企业文化社团活动。

5、定期检查、考核和监控品牌建设的贯彻。

三、公司品牌战略的制定和贯彻

1、制定公司差异化品牌战略。

2、把公司企业文化向品牌领域引伸，以形成独特的公司品牌文化

3、公司品牌资料（文字、图片及影像）得档案，做好公司品牌“大事记”。

四、公司品牌的塑造和维护。

1、公司品牌、产品传播的策划、发布、监测和总结。

2、正确引导和积极参与营销团队的品牌建设和营销员的“个人品牌”建设。

3、力推品牌营销和文化展业，树立优秀典型。

4、实施新闻发布机制，联谊大众媒体，形成公关同盟，维护公司品牌。

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5、建设公司危机公关机制，及时维护品牌，不使品牌受损。

五、销售支撑

1、协助销售部门开展相关营销活动。

2、销售工具的设计制作。

3、搜集开发有价值的销售渠道资源，并进行合理的整合。

岗位名称

品牌经理

岗位编号

ZN-PP-001

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直属上级

品牌战略部总监

所属部门

品牌战略部

工资级别

直接管理人数

5人

岗位目的

公司品牌战略部工作的制定、指导、监督、规范

岗位晋升

品牌战略部总监

工作内容：

品牌经理直接职责:

1、根据企业发展战略，编制年度品牌发展计划。

2、组织所属人员开展调研工作，及时掌握市场信息。

3、负责品牌推广推广活动的组织实施。

4、组织品牌公关活动。

5、编制品牌拓展各项费用预算，并控制相关费用的支出，节约营销成本。

6、组织业务部门进行产品和团队的培训活动。

7、品牌形象推广及品牌运作工作。

8、进行品牌研究，制定品牌管理具体制度和措施，并协调和监督实施。

9、协调公司各部门的工作，有效管理所负责品牌的业务。

10、负责品牌视觉识别的管理，制定品牌管理规范，并监督品牌执行情况。

11、部门管理，编制部门规章制度及工作流程。

12、负责进行年度品牌推广费用预算

13、负责编写网站年度运营计划

14、负责制定公众号年度运营计划

15、负责维护、开拓相关品牌宣传渠道

16、领导安排的其他工作

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领导责任：

1、对品牌工作目标和计划保质保量按时完成负责。

2、对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责。

3、对品牌工作程序的正确执行负责。

4、对品牌战略部的规章制度的执行情况负责。

5、对月刊的编辑情况负领导责任。

6、对宣传用品制作、发布的及时、准确性负领导责任。

7、对公司网站的维护工作负领导责任。

8、对公司对外宣传维护口碑的良好性负领导责任。

9、对网络推广的结果负领导责任。

10、对公司对外宣传的准确性负领导责任。

11、对品牌活动以及组织的其他活动负责。

主要权力：

1、对直接下属转正、任免、辞退建议权。

2、对直接下属考核评估权。

3、授权内的财务审批权。

4、本部门预算内的费用使用权、建议权。

5、对所属下级的费用报销的监督权。

6、对本部员工有奖惩的建议权。

7、提出品牌战略发展方向的建议权。

8、参与品牌战略发展讨论的相关会议。

9、品牌相关事件的紧急应对权。

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10、对下属工作的监督、检查权。

11、对宣传材料的制定具有选择权。

12、对宣传方案的制定具有选择权。

13、对网站整改具有整改权。

14、对网络推广方式具有选择权。

任职条件：

1、市场营销、广告、媒体等相关专业本科以上学历。

2、从事品牌、企划管理工作3年以上工作经历。

3、专业的品牌策划、宣传知识以及经验。

4、熟悉品牌定位、策划以及宣传流程。

5、敏锐的市场洞察力以及市场分析能。

6、良好的沟通协调能力。

7、优秀的创新能力。

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岗位名称

平面（非编）策划

岗位编号

ZN-PP-002

直属上级

部门经理

所属部门

品牌战略部

工资级别

直接管理人数

岗位目的

平面展示的策划、设计及维护，视频剪辑发布。

岗位晋升

工作内容：

平面策划直接责任：

1、负责单