员工劳动合同经典版打印6篇.docxVIP

  1. 1、本文档共19页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

员工劳动合同经典版打印6篇

篇1

员工劳动合同经典版

甲方(企业):____________________

乙方(员工):____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,甲乙双方经平等协商,就乙方入职甲方公司,共同遵守本合同的约定,共同认真履行下列约定,达成如下协议:

第一条工作内容及地点

1.乙方应当根据甲方公司的安排,认真履行本职工作,按照工作计划和工作要求完成工作任务。

2.乙方的工作地点为甲方公司的办公场所,若需要外出工作,则应当按照公司规定执行。

第二条工作时间和休息

1.乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体上班时间为_______至________,中间休息时间为______。

2.乙方有权享有法定节假日休息,具体休息安排以公司公告为准。

第三条试用期

1.乙方入职公司为试用期,试用期为3个月。

2.试用期内双方任一方均有权提前终止合同。

第四条福利待遇

1.乙方享有公司提供的各项福利待遇,包括但不限于医疗保险、工伤保险、年终奖等。

2.具体福利待遇的标准和执行时间以公司规定为准。

第五条工资

1.乙方的工资由甲方支付,支付方式为银行转账。

2.乙方的工资标准为______元/月。

第六条必威体育官网网址条款

1.乙方在公司工作期间应当保守公司的商业秘密,不得泄露给任何第三方。

2.乙方离职后,仍应当对公司的商业秘密承担必威体育官网网址义务。

第七条解除劳动合同

1.合同期满后双方自动解除合同。

2.若乙方违反公司规定,严重损害公司利益,甲方有权解除本合同。

第八条其他约定

1.本合同未尽事宜,依法律规定执行。

2.双方针对此合同的内容均认真阅读,无异议,签字生效。

甲方(盖章):____________乙方:_____________

签订日期:______________

篇2

员工劳动合同经典版

甲方:(雇主单位名称)

地址:(地址)

法定代表人:(代表人姓名)

联系电话:(联系电话)

乙方(员工姓名)

地址:(员工地址)

电话:(员工电话)

鉴于甲方愿意聘用乙方,乙方愿意为甲方工作,双方本着自愿、平等、互利的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律、法规的规定,达成如下协议:

第一条工作性质和地点

1.乙方应按照甲方安排的工作岗位、工作内容和工作时间履行本合同。

2.乙方的工作地点为甲方所在地。

第二条工作时间

1.乙方每周工作时间为40小时,工作时间为每天上午8:30至12:00,下午13:30至17:00,中间休息1小时。

2.周末及法定节假日,乙方照常工作或休息,根据工作需要决定。

第三条工资和福利

1.乙方的基本工资为XXX元/月,具体工资待遇由双方协商确定。

2.乙方工作满一年后,享受带薪年假5天。

3.甲方为乙方购买工伤保险和社会保险。

第四条必威体育官网网址责任

1.乙方应保守公司的商业秘密和工作机密,不得向外泄露。

2.乙方离职后应归还公司的文件、资料及其他财产。

第五条违约责任

1.乙方在试用期内,甲方如认为乙方工作不符合要求,有权解除本合同。

2.乙方在执行工作过程中违反公司规章制度,经甲方批评教育仍不听从,甲方有权解除本合同。

第六条合同解除

1.本合同自双方签字生效,至合同期满为止。

2.乙方有下列情形之一,甲方有权解除此合同:

(1)劳动纪律严重违反公司规定的;

(2)被司法机关依法追究刑事责任的;

(3)因工作能力下降不能胜任工作的;

3.乙方有下列情形之一,取消合同的,应当提前三十天通知对方:

(1)提前通知的;

(2)取得不符合合同约定的工资或福利的;

(3)离职的。

第七条争议解决

1.在本合同的履行过程中如发生争议,双方协商解决;协商不成,提交有关部门处理或向法院诉讼解决。

2.本合同一式两份,双方各执一份,合同有效期一年,到期前双方应继续履行本合同。

甲方(盖章):乙方(签名):日期:yyyy-mm-dd

以上是一份员工劳动合同的经典版本。在签订合同之前,建议双方仔细阅读合同内容,确

文档评论(0)

132****5670 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档