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电信公司网络工程师聘用协议
合同编号:__________
甲方(聘用方):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(受聘方):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方向甲方提供劳动力的事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。
2.如双方同意续签,应在本协议期满前____个工作日,双方协商一致并签订新的劳动合同。
二、工作内容
(1)负责电信网络的规划、设计、建设、维护和优化;
(2)负责网络设备的安装、调试、验收和故障处理;
(3)负责网络性能的监控、分析和报告;
(4)参与网络项目的技术支持和服务;
(5)完成甲方安排的其他相关工作。
2.乙方应按照甲方的要求,提供专业、高效的服务,确保网络运行稳定可靠。
三、工作时间和休息休假
1.乙方每周工作____天,每天工作____小时,如有加班,应按照甲方的规定支付加班费。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方的规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币____元(税前),工资支付方式为每月____日发放上月工资。
2.乙方的工资根据甲方制定的薪酬管理制度进行调整。
3.乙方享受年终奖、项目奖金等绩效奖金,具体按照甲方的规定执行。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方按照国家和地方的规定,为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险,并代扣代缴个人所得税。
2.乙方享有医疗保险、意外伤害保险、年度体检等福利待遇。
3.乙方因病、意外等原因导致的医疗费用,按照甲方的规定报销。
六、必威体育官网网址和知识产权
1.乙方在合同期间及合同期满后,对甲方业务、技术、管理等方面的信息予以必威体育官网网址,未经甲方许可不得向第三方泄露。
2.乙方应尊重甲方的知识产权,不得侵犯甲方的专利、商标、著作权等权利。
七、合同的变更、解除和终止
1.双方协商一致,可以变更或解除本合同。
2.乙方有下列情形之一,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度;
(2)严重失职,给甲方造成重大损害;
(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响;
(4)旷工连续超过____天,或一年内累计旷工超过____天;
(5)乙方主动提出解除本合同。
3.本合同期满,双方未续签,自动终止。
八、违约责任
1.双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
2.乙方提前解除本合同,应支付甲方违约金人民币____元。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
甲方(聘用方):__________
乙方(受聘方):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方薪酬管理制度
8.甲方必威体育官网网址制度
9.甲方知识产权保护政策
10.双方签订的其他协议或补充协议
二、违约行为及认定:
1.乙方未按约定提供劳动力,或提供劳动力不符合甲方要求的,视为违约。
2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他必威体育官网网址信息的,视为违约。
3.乙方违反甲方知识产权保护政策的,视为违约。
4.乙方未经甲方同意,与其他用人单位建立劳动关系,影响完成甲方工作的,视为违约。
6.甲方未按约定支付乙方工资、奖金或其他待遇的,视为违约。
7.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险的,视为违约。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.劳动法:调整劳动者与用人单位之间劳动关系的一系列法律法规。
3.劳动合同法:规定劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止等事项的法律法规。
4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险,实行的一种社会保障制度。
5.知识产权:权利人对其创作的智力成果依法享有的专有使用权。
6.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。
7.违约金:违反合同约定,按照约定向对方支
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