船舶驾驶员简单劳动合同.docx

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

船舶驾驶员简单劳动合同

合同编号:__________

甲方:__________

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

乙方:__________

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

鉴于甲方为一家专业的船舶管理公司,乙方愿意成为甲方的船舶驾驶员,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,特订立本劳动合同,以便共同遵守。

第一条劳动合同期限

1.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2除非一方提前终止本合同,否则本合同将自动续约____年。

第二条工作内容

2.1乙方作为甲方的船舶驾驶员,应按照甲方的指示和安排,负责船舶的驾驶和管理工作。

2.2乙方应严格遵守国家有关船舶驾驶和管理的规定,确保船舶的安全和正常运行。

第三条工作时间

3.1乙方的工作时间为____小时/天,具体工作时间根据甲方的安排而定。

3.2乙方应在甲方规定的地点报到,并根据甲方的安排进行工作。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。

4.2乙方的工作绩效将与奖金挂钩,具体办法由甲方制定。

4.3甲方应按月支付乙方工资,不得拖欠。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享有国家规定的法定节假日和年假待遇。

5.3乙方因病、因事需要请假时,应向甲方提出书面申请,甲方根据实际情况批准。

第六条必威体育官网网址条款

6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密和内部信息予以必威体育官网网址。

6.2乙方不得泄露甲方的客户信息、财务信息等涉及公司机密的资料。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反必威体育官网网址条款,应承担违约金人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。

第八条解除和终止劳动合同

8.1在合同期内,甲方有权解除和终止本合同,但应提前通知乙方。

8.2乙方有权提前解除本合同,但应提前三十天通知甲方。

8.3一方违反本合同的,对方有权解除和终止本合同。

第九条争议解决

9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

9.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):__________乙方(签字):__________

代表(签字):__________代表(签字):__________

日期:____年__月__日日期:____年__月__日

一、附件列表:

1.乙方个人简历

2.乙方身份证明文件

3.乙方健康证明文件

4.船舶驾驶员资格证书

5.社会保险参保证明文件

6.乙方银行账户信息

二、违约行为及认定:

1.甲方未按时支付乙方工资,或拖欠工资:甲方违反合同约定,应承担违约责任。

2.乙方未按甲方要求完成工作任务:乙方违反合同约定,应承担违约责任。

3.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密:乙方违反必威体育官网网址义务,应承担违约金责任。

4.双方未按约定解除或终止合同:违反合同约定,应按照合同约定承担相应的违约责任。

三、法律名词及解释:

1.劳动合同:指用人单位与劳动者之间建立的,明确双方权利义务关系的书面协议。

2.驾驶员:指具有相应资质,负责驾驶和管理船舶的人员。

3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活权益,依法为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.工资支付问题:如甲方未按时支付乙方工资,乙方可以与甲方协商解决,协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2.工作任务完成问题:如乙方未按甲方要求完成工作任务,甲方可以与乙方协商解决,协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

3.必威体育官网网址义务问题:如乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密,甲方可以与乙方协商解决,协商不成的,可以向法院提起诉讼,要求乙方承担违约金责任。

五、所有应用场景:

1.甲方为船舶管理公司,需要雇佣驾驶员驾驶和管理船舶。

2.乙方具备相应的船舶驾驶员资质,愿意为甲方提供驾驶和

文档评论(0)

134****8575 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档