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企业人力资源管理咨询项目合同协议
第一篇范文:合同编号:_______
甲方(以下简称“委托方”):
乙方(以下简称“咨询方”):
鉴于委托方希望提升其人力资源管理水平,并据此与咨询方达成一致,双方同意就委托方的人力资源管理咨询项目签订本合同,并共同遵守以下条款:
第一条咨询服务内容
1.1咨询方应根据委托方的需求,提供人力资源管理咨询服务的整体解决方案。
1.2咨询方应对委托方的人力资源管理体系进行全面的诊断和评估,并提出相应的改进意见和建议。
1.3咨询方应协助委托方进行人力资源管理流程的优化和调整,并提供相应的培训和指导。
第二条咨询服务时间
2.1本合同的有效期为____年,自双方签字之日起计算。
2.2咨询方应在合同有效期内完成全部的咨询服务工作。
第三条咨询服务费用
3.1委托方应支付咨询方咨询服务费共计人民币____元(大写:____________________元整)。
3.2咨询费用支付方式如下:
(1)合同签订后____个工作日内,委托方支付咨询方总服务费的50%;
(2)咨询方完成全部服务后,委托方支付咨询方剩余的50%服务费。
第四条双方的权利和义务
4.1委托方的权利和义务
(1)委托方应提供真实、准确、完整的信息和资料,以便咨询方进行咨询服务;
(2)委托方应按照本合同约定的时间和方式支付咨询服务费用;
(3)委托方应积极协助咨询方的咨询服务工作,并配合咨询方的调研和培训等工作。
4.2咨询方的权利和义务
(1)咨询方应按照本合同约定的内容和服务时间,提供专业的咨询服务;
(2)咨询方应保证其提供的服务符合国家法律法规和行业标准;
(3)咨询方应对委托方的商业秘密和个人信息必威体育官网网址,不得泄露给第三方。
第五条违约责任
5.1双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。
第六条争议解决
6.1对于因履行本合同而产生的任何争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第七条其他约定
7.1本合同一式两份,双方各执一份。
7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(盖章):
签订日期:____年____月____日
咨询服务内容详细清单
咨询服务费用明细表
双方联系人及联系方式
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(以下简称“委托方”):
乙方(以下简称“咨询方”):
丙方(以下简称“第三方主体”):
鉴于委托方希望提升其人力资源管理水平,并据此与咨询方达成一致,且为了确保咨询服务的质量和效果,委托方引入第三方主体作为评估和监督机构,三方同意就委托方的人力资源管理咨询项目签订本合同,并共同遵守以下条款:
第一条第三方主体的职责和权益
1.1第三方主体应根据委托方的需求,提供人力资源管理咨询服务的评估和监督工作。
1.2第三方主体应对咨询方的服务过程进行全面的评估和监督,确保咨询服务的质量和效果。
1.3第三方主体应定期向委托方报告评估和监督的结果,并提供相应的改进意见和建议。
第二条咨询方的职责和权益
2.1咨询方应根据委托方的需求和第三方主体的评估监督,提供人力资源管理咨询服务的整体解决方案。
2.2咨询方应对委托方的人力资源管理体系进行全面的诊断和评估,并根据第三方主体的意见和建议进行调整和改进。
2.3咨询方应协助委托方进行人力资源管理流程的优化和调整,并提供相应的培训和指导。
第三条委托方的权益和责任
3.1委托方是本合同的主导方,其权益和利益是本合同的核心。
3.2委托方有权要求咨询方和第三方主体按照本合同的约定提供服务,并有权对服务过程进行监督和评估。
3.3委托方有权根据第三方主体的评估和监督结果,要求咨询方进行相应的调整和改进。
3.4委托方应按照本合同约定的时间和方式支付咨询服务费用。
第四条乙方的违约及限制条款
4.1咨询方如未能按照本合同约定提供服务,应承担违约责任,向委托方支付违约金,并赔偿因此给委托方造成的损失。
4.2咨询方如未能按照第三方主体的评估和监督结果进行相应的调整和改进,应承担相应的责任。
4.3咨询方如未能按照本合同约定的时间和方式支付咨询服务费用,应承担违约责任,向委托方支付违约金,并赔偿因此给委托方造成的损失。
第五条第三方主体的违约及限制条款
5.1第三方主体如未能按照本合同约定提供评估和监督服务,应承担违约责任,向委托方支付违约金,并赔偿因此给委托方造成的损失。
5.2第三方主体如未能按照本合同约定的时间和方式提供评估和监督服务,应承担违约责任,向委托方支付违约金,并赔偿因此给委托方造成的损失。
第六条争议解决
6.1对于因履行本合同而产生的任何争议,
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