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建筑行业电工聘用合同
合同编号:__________
地址:
联系方式:
身份证号码:
地址:
联系方式:
第一条工作内容
1.1乙方担任甲方建筑项目的电工职务,负责项目的电力安装、维护及管理工作。
1.2乙方应按照甲方的要求和国家相关法律法规,认真履行职务,保证工程质量、安全、进度。
第二条工作时间和休息休假
2.1乙方每周工作时间不得超过40小时,实行每周五天工作制。
2.2乙方享有国家法定节假日休息权利,如需加班,甲方应按照国家规定支付加班费。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):_____元。
3.2乙方的工作奖金、津贴、提成等,按照甲方制定的规章制度和实际工作业绩发放。
3.3甲方应按时足额支付乙方工资及各项奖金、津贴等,每月支付一次。
第四条社会保险
4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。
第五条劳动保护
5.1甲方应按照国家和地方安全生产法规,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和防护用品。
5.2乙方应正确使用劳动保护设施和防护用品,自觉遵守安全生产规章制度。
第六条合同的变更、解除和终止
6.1双方协商一致,可以变更、解除或终止本合同。
(1)严重违反甲方规章制度;
(2)严重失职,给甲方造成重大损失;
(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响;
(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作;
(5)因乙方原因,本合同无法继续履行。
6.3本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现,本合同即行终止。
第七条经济补偿
7.1双方解除或终止本合同,甲方应按照国家和地方规定支付乙方经济补偿。
7.2乙方主动提出解除或终止本合同,甲方有权扣除乙方相应的工资及奖金。
第八条必威体育官网网址条款
8.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、工作秘密等。
8.2乙方违反必威体育官网网址义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿损失。
第九条争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条其他
10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证明复印件
3.乙方相关职业资格证书复印件
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方税务登记证副本复印件
6.甲方建筑项目相关文件
7.双方签订的必威体育官网网址协议
8.双方签订的竞业限制协议
9.甲方支付给乙方的工资明细表
10.乙方加班记录表
11.乙方请假记录表
12.乙方工作报告
二、违约行为及认定:
2.乙方违反必威体育官网网址义务,泄露甲方商业秘密、技术秘密、工作秘密等。
3.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响。
4.乙方严重违反甲方规章制度,或严重失职,给甲方造成重大损失。
5.乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作。
6.甲方未按照约定支付乙方工资及各项奖金、津贴等。
7.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.劳动者:指具有劳动权利能力和劳动行为能力,依法享有劳动权利和承担劳动义务的自然人。
3.用人单位:指依法成立,具有用人权利能力和用人行为能力,可以招用劳动者,并为其提供劳动条件和经济报酬的组织或者个人。
4.劳动合同解除:用人单位或者劳动者依照法律规定或者双方协商一致,终止劳动合同效力的行为。
5.经济补偿:用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付的费用。
6.必威体育官网网址义务:劳动者在劳动合同期间和解除劳动合同后一定期限内,不得泄露用人单位的商业秘密、技术秘密、工作秘密等。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方未按照约定提供劳动:与乙方进行沟通,要求其按照约定提供劳动;如乙方仍不改正,可依照合同约定解除合同,并扣除相应工资及奖金。
2.乙方泄露甲方秘密:与乙方进行沟通,要求其停止泄露行为,并签订必威体育官网网址协议;如乙方仍不改正,可依照合同约定解除合同,并要求乙方承担违约责任。
3.甲方未支付乙方工资:甲方应及时足额支付乙方工资及各项奖金、津贴等;如甲
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