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工程工程嘉奖治理方法〔试行〕第一章总则
第一条目的
为激发工程体系员工的工作乐观性和主动性，保障工程质量、安全、工期、本钱等目标实现，更大程度地实现工程投资回报，本着风险共担、利益共享的原则，树立成果意识，对工程体系员工实行奖罚清楚的治理，以到达客户、公司和员工多赢的局面。依据《公司章程》以及相关法律法规的规定，结合XXXX〔以下简称“环境公司”〕实际状况，特制定本治理方法〔以下简称“本方法”〕。
其次条适用范围
本方法适用于环境公司工程体系的全部人员，包括但不限于工程治理中心人员、工程工程部人员及建设期的SPV公司人员。
其他子公司工程工程
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