酒店厨师长工作合同模板.docx

酒店厨师长工作合同模板

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

性别：__________

身份证号码：__________

家庭住址：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

二、工作内容

1.乙方担任甲方酒店厨师长，负责厨房的日常管理工作。

2.乙方应确保厨房团队的稳定，负责厨房员工的招聘、培训、考核等工作。

3.乙方应全面负责酒店餐饮产品的质量、成本、卫生和安全等工作。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间执行。

2.乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照国家规定支付加班工资。

3.乙方享有带薪年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。

四、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币____元（币种：人民币），每月____日按时支付。

2.乙方的工作业绩与奖金挂钩，具体奖金标准由甲方根据实际情况制定。

3.乙方加班工资、节假日工资等按照甲方规章制度和法律法规规定执行。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和条件，确保乙方的人身安全。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，乙方应正确使用并及时维护。

4.甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方办理各项社会保险和福利待遇。

六、必威体育官网网址协议

1.乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密和内部信息。

2.乙方不得以任何形式泄露甲方的秘密，否则应承担相应的法律责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以书面形式变更或解除本合同。

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作产生严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（4）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；

（5）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）被依法追究刑事责任的。

3.本合同期满后，如甲乙双方未达成续签协议，本合同自行终止。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方规章制度

5.甲方薪酬福利制度

6.甲方社会保险政策

7.乙方工作绩效考核标准

8.乙方必威体育官网网址协议

9.乙方劳动合同续签申请表

10.甲方解除/终止劳动合同证明

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。

2.乙方未按照甲方规章制度和工作要求履行职责的，视为违约。

3.乙方未保守甲方商业秘密的，视为违约。

4.甲方未按照合同约定支付工资、奖金、加班费等报酬的，视为违约。

5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，视为违约。

6.甲方未按照合同约定提供工作条件或保护乙方人身安全的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.违约：违反合同约定，不履行合同义务的行为。

3.劳动者：提供劳动力，按约定获得报酬的个人。

4.用人单位：提供工作岗位，支付劳动报酬的法人或其他组织。

5.工资：劳动者按照约定提供劳动，用人单位支付的报酬。

6.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的社会保障制度。

7.必威体育官网网址协议：双方约定对特定信息必威体育官网网址的协议。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未按照约定提供劳动力。

解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

2.问