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与原单位解除或者终止劳动合同的原件

协议书

甲方（原单位）：【原单位名称】

乙方（员工）：【员工姓名】

鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系，现双方就劳动合同的解除或终止事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、双方同意，自本协议生效之日起，解除或终止双方之间的劳动合同关系。

二、甲方同意，按照国家相关法律法规的规定，向乙方支付经济补偿金。经济补偿金的计算方式为：乙方在甲方工作年限×乙方月平均工资。具体金额为：【经济补偿金金额】。

三、乙方同意，在收到甲方支付的经济补偿金后，放弃对甲方的一切劳动争议诉求，包括但不限于工资、加班费、社会保险、福利待遇等。

四、双方同意，本协议签订后，双方应遵守诚信原则，不得恶意诋毁对方声誉，否则应承担相应的法律责任。

五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

六、本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：_________________日期：____年__月__日

乙方（签字）：_________________日期：____年__月__日

协议书

甲方（原单位）：【原单位名称】

乙方（员工）：【员工姓名】

与原单位解除或终止劳动合同协议书

概述：

①本协议旨在规范甲方与乙方解除或终止劳动合同的相关事宜，确保双方权益得到合法保障。

②双方同意，在遵循国家相关法律法规的基础上，通过友好协商解决劳动合同解除或终止的相关问题。

③本协议包含劳动合同解除或终止的具体条款、经济补偿、必威体育官网网址义务等内容，以明确双方的权利与义务。

第一章：劳动合同解除或终止条款

1.1解除或终止日期

1.1.1双方同意，自本协议生效之日起，解除或终止双方之间的劳动合同关系。

1.1.2甲方应在本协议生效后的【具体天数】内，完成与乙方劳动合同的解除或终止手续。

1.1.3乙方应在甲方完成解除或终止手续后，按照甲方规定办理离职手续。

1.2经济补偿

1.2.1甲方同意，按照国家相关法律法规的规定，向乙方支付经济补偿金。

1.2.2经济补偿金的计算方式为：乙方在甲方工作年限×乙方月平均工资。

1.2.3经济补偿金的具体金额为：【经济补偿金金额】，甲方应在乙方办理完离职手续后的【具体天数】内支付给乙方。

1.3权益放弃

1.3.1乙方同意，在收到甲方支付的经济补偿金后，放弃对甲方的一切劳动争议诉求。

1.3.2乙方放弃的诉求包括但不限于工资、加班费、社会保险、福利待遇等。

1.3.3乙方保证，不再就与甲方劳动合同相关的事宜向甲方提出任何要求或诉讼。

第二章：必威体育官网网址条款

2.1必威体育官网网址义务

2.1.1双方同意，在劳动合同解除或终止后，对在甲方工作期间接触到的商业秘密、客户信息等敏感信息承担必威体育官网网址义务。

2.1.2乙方保证，在劳动合同解除或终止后，不向任何第三方泄露甲方的商业秘密和客户信息。

2.1.3甲方有权要求乙方签署单独的必威体育官网网址协议，以进一步明确必威体育官网网址义务。

2.2违约责任

2.2.1如乙方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

2.2.2甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的金额由双方协商确定。

2.2.3双方同意，如有争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第三章：执行和适用法律

3.1法律适用

3.1.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

3.1.2双方同意，如本协议的任何条款与法律法规相冲突，应按照法律法规的规定执行。

3.1.3双方同意，如有争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

3.2协议的生效和终止

3.2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.2.2本协议的变更和终止，必须经过双方的书面同意，并签署书面协议。

3.2.3本协议的终止不影响双方在终止前已经产生的权利和义务。

3.3其他条款

3.3.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.3.2本协议未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.3.3本协议的签署地点为：【签署地点】。

甲方（盖章）：_________________日期：____年__月__日

乙方（签字）：_________________日期：____年__月__日

1.高级管理人员离职

在此情况下，除了经济补偿外，可能涉及股票期权、股权激励等额外福利的处理。

需要特别注意竞业禁止条款的适用与执行，以及相关的必威体育官网网址义务。

2.技术或研发人员离职

技术或研发人员的离职可能涉及知识产权的归属问题，需明确相关成果的归属权。