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教育行业教师合同范本
合同编号:__________
合同双方:
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(教师):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就乙方在甲方从事教师职业的相关事宜,达成如下协议:
第一章总则
第一条本合同的目的和依据
本合同是为了明确甲乙双方的权利、义务和责任,规范教育教学行为,保障教育教学质量,依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等相关法律法规制定的。
第二条合同适用范围
本合同适用于甲方聘请乙方从事教育教学工作的相关事宜。
第二章合同期限
第三条合同期限
本合同的有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
第四条试用期
乙方在本合同签订后____个月内为试用期。试用期内,甲方有权对乙方的教育教学工作进行考察和评估。
第三章工作内容和条件
第五条工作内容
乙方在本合同有效期内,负责甲方安排的教育教学工作,包括但不限于备课、授课、辅导、批改作业、参加教研活动等。
第六条工作条件
甲方为乙方提供符合教育教学要求的工作环境、教学设施和教学资源。
第四章劳动报酬
第七条工资待遇
甲方向乙方支付的工资待遇为每月人民币____元(税前),按月支付。
第八条奖金及福利
乙方按照甲方的规定,享有年终奖金及其他福利待遇。
第五章双方权利和义务
第九条甲方权利和义务
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
第十条乙方权利和义务
1.乙方有权按照合同约定履行教育教学职责,获得相应的劳动报酬。
2.乙方应当遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理,保持教育教学质量。
第六章违约责任
第十一条违约责任
1.一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应当承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。
2.乙方在试用期内提前解除本合同的,应当按照甲方规定支付违约金。
第七章争议解决
第十二条争议解决
本合同履行过程中发生的争议,双方可以协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八章其他约定
第十三条必威体育官网网址条款
乙方在合同期间和解除合同后一年内,不得泄露甲方的商业秘密、教学资料等敏感信息。
第十四条合同的变更和解除
本合同的变更和解除,应当遵循双方协商一致的原则。一方要求变更或解除合同的,应当提前____天通知对方。
第十五条合同的终止
本合同期满或者双方协商一致解除合同的,本合同即行终止。
第九章附则
第十六条合同的生效
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
第十七条合同的份数
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):__________乙方(签字):__________
代表(签字):__________代表(签字):__________
日期:____年____月____日日期:____年____月____日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方教师资格证书复印件
4.甲方教育教学规章制度
5.甲方提供的教学设施和资源清单
6.甲方年终奖金及其他福利待遇的具体规定
7.双方协商一致的合同变更或解除协议
二、违约行为及认定:
1.甲方未按时足额支付乙方工资和奖金,或未提供合同约定的工作环境和条件。
2.乙方未按照甲方规定履行教育教学职责,导致教育教学质量下降。
3.乙方在试用期内提前解除合同,未按照甲方规定支付违约金。
4.乙方泄露甲方商业秘密、教学资料等敏感信息。
5.双方未协商一致变更或解除合同,一方擅自变更或解除。
三、法律名词及解释:
1.用人单位:指聘请劳动者提供劳动的自然人、法人或其他组织。
2.劳动者:指提供劳动力,按约定获得报酬的自然人。
3.试用期:指用人单位和劳动者在劳动合同期内,为相互了解对方是否适合工作岗位而约定的期限。
4.教育教学:指教师按照课程标准和教学计划,进行课程教授、辅导、实验、实习等活动的总称。
5.教师法:指《中华人民共和国教师法》,规定了教师的权利、义务、待遇等方面的法律。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.甲方未按时支付工资和奖金:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2.乙方教育教学质量下降:甲方可以通过培训、辅导等方式帮助乙方提高教育教学水平,如仍无法达到要求,可以解除合同。
3.乙方提前解除合同:乙方应当按照甲方规定支付
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