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劳动合同授权委托书的作用与意义
合同编号:__________
甲方(授权方):__________
乙方(被授权方):__________
鉴于甲方为乙方提供工作岗位,为明确双方在劳动合同履行过程中的权利义务,经双方友好协商,特订立本授权委托书。
第一条授权范围
1.1甲方授权乙方代为办理与劳动合同履行有关的事务,包括但不限于社保缴纳、公积金缴纳、劳动争议处理等。
1.2乙方在授权范围内行使权利、承担义务,其行为后果由甲方承担。
第二条授权期限
2.1本授权委托书的有效期限为自签字之日起至劳动合同终止之日止。
2.2如双方同意续签劳动合同,本授权委托书继续有效。
第三条授权事项
3.1乙方代为签订甲方与劳动者之间的劳动合同。
3.2乙方代为办理甲方与劳动者之间的社会保险及住房公积金手续。
3.3乙方代为处理甲方与劳动者之间的劳动争议。
3.4乙方代为办理甲方与劳动者之间的劳动合同解除或终止手续。
3.5其他与劳动合同履行有关的事务。
第四条乙方义务
4.1乙方在授权范围内行使权利、承担义务,不得超越授权范围。
4.2乙方应当妥善保管甲方的公章、证件等资料,确保信息安全。
4.3乙方不得以甲方的名义从事违法、违规行为。
第五条违约责任
5.1任何一方违反本授权委托书的规定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应当承担违约责任。
5.2乙方在授权范围内从事违法、违规行为,造成甲方损失的,乙方应当承担赔偿责任。
第六条争议解决
6.1双方在履行本授权委托书过程中发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他约定
7.1本授权委托书一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2本授权委托书自签字之日起生效。
甲方(授权方):__________
乙方(被授权方):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.劳动合同授权委托书
2.甲方营业执照副本复印件
3.乙方身份证复印件
4.授权范围确认函
5.社会保险及住房公积金手续相关文件
6.劳动争议处理相关文件
7.劳动合同解除或终止手续相关文件
二、违约行为及认定:
1.乙方超越授权范围行使权利、承担义务,属于违约行为。
2.乙方未妥善保管甲方公章、证件等资料,导致信息安全问题,属于违约行为。
3.乙方以甲方的名义从事违法、违规行为,造成甲方损失,属于违约行为。
三、法律名词及解释:
1.授权方:指劳动合同授权委托书的甲方,为劳动者提供工作岗位的一方。
2.被授权方:指劳动合同授权委托书的乙方,代为办理与劳动合同履行有关的事务。
3.授权范围:指甲方授权乙方代为办理的事务范围,包括社保缴纳、公积金缴纳、劳动争议处理等。
4.授权期限:指劳动合同授权委托书的有效期限,自签字之日起至劳动合同终止之日止。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:乙方在授权范围内行使权利、承担义务时,遇到不清楚的事务如何处理?
解决办法:乙方应当及时与甲方沟通,征求甲方的意见,确保事务处理的正确性。
2.问题:乙方在授权期间内,因个人原因导致合同无法履行,如何处理?
解决办法:乙方应当承担违约责任,向甲方赔偿损失。
3.问题:双方在履行合同过程中发生争议,如何解决?
解决办法:协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、所有应用场景:
1.甲方为乙方提供工作岗位,需要乙方代为办理与劳动合同履行有关的事务。
2.甲方授权乙方代为签订劳动合同,办理社会保险及住房公积金手续。
3.甲方授权乙方处理劳动争议,办理劳动合同解除或终止手续。
4.其他需要乙方代为办理与劳动合同履行有关的事务。
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