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用工合同——精选推荐(2024版)

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，提供自己的劳动力，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

1.2如果乙方在合同到期前一个月内提出书面续约申请，且甲方同意续约，则本合同自动续约____年，以此类推。

第二条工作内容

2.1乙方同意按照甲方的安排，担任____职位，负责____工作。

2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工作报酬按照甲方的薪酬制度执行，甲方每月____日之前支付乙方上一个月的工资。

3.2乙方的工作时间超过法定的标准工作时间，甲方应按照法定标准支付加班费。

第四条劳动保护和福利

4.1甲方应按照国家的规定，为乙方缴纳社会保险费，并按时足额支付乙方工资。

4.2甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境，保障乙方的人身安全。

4.3甲方应尊重乙方的人格尊严，不得侵犯乙方的人身权利。

第五条劳动纪律

5.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。

5.2乙方应按时到岗，不得迟到、早退、旷工。

5.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

第六条合同的解除和终止

6.1在合同期内，如果乙方未经甲方同意，提前解除本合同，乙方应向甲方支付违约金，违约金的标准为乙方一个月工资的____倍。

6.2在合同期内，如果甲方因客观原因需要解除本合同，应提前一个月通知乙方。

第七条争议解决

7.1对于因履行本合同而产生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的岗位和工作内容，乙方应无条件服从。如乙方因个人原因无法胜任调整后的工作，甲方有权解除本合同。

说明：甲方根据生产经营需要，对乙方的工作岗位和工作内容进行调整，是甲方的一项合法权益。乙方应积极配合甲方的调整，以适应甲方的生产经营需要。如果乙方因个人原因无法胜任调整后的工作，甲方有权解除本合同。

1.2甲方有权根据公司规章制度对乙方进行考核，乙方如有违反规章制度的行为，甲方有权给予警告、罚款、降职等处罚。

说明：甲方作为用人单位，有权对乙方的工作表现进行考核，以确保乙方的行为符合甲方的要求。如果乙方有违反规章制度的行为，甲方有权根据公司规章制度给予相应的处罚，以维护公司的正常运营秩序。

1.3甲方有权根据公司的经营状况和乙方的实际工作表现，决定是否为乙方提供年终奖金、晋升机会等福利。

说明：甲方作为用人单位，有权根据公司的经营状况和乙方的实际工作表现，决定是否为乙方提供年终奖金、晋升机会等福利。这既是甲方的权利，也是甲方对乙方工作表现的一种认可和激励。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1乙方有权在合同期内提出辞职，但应提前一个月书面通知甲方。如乙方未提前通知甲方而擅自离职，应向甲方支付违约金，违约金的标准为乙方一个月工资的____倍。

说明：乙方作为劳动者，有权在合同期内提出辞职。但为了保障甲方的合法权益，乙方应提前一个月书面通知甲方。如果乙方未提前通知甲方而擅自离职，乙方应向甲方支付违约金，以弥补甲方因乙方擅自离职而造成的损失。

2.2乙方有权根据个人的职业发展和兴趣爱好，申请调整工作岗位和工作内容。甲方应在收到乙方的申请后一个月内给予答复。

说明：乙方作为劳动者，有权根据个人的职业发展和兴趣爱好，申请调整工作岗位和工作内容。甲方应在收到乙方的申请后一个月内给予答复，以尊重乙方的个人发展需求。

2.3乙方有权享受国家规定的带薪年休假、产假、陪产假等福利待遇。如甲方未按国家规定支付相应的福利待遇，乙方有权要求甲方支付。

说明：乙方作为劳动者，有权享受国家规定的带薪年休假、产假、陪产假等福利待遇。如果甲方未按国家规定支付相应的福利待遇，乙方有权要求甲方支付，以维护乙方的合法权益。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

3.1如本合同的签订过程中有第