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国际运输管理教师劳动合同电子版
合同编号:__________
国际运输管理教师劳动合同电子版
地址:__________
联系人:__________
联系电话:__________
身份证号码:__________
地址:__________
联系电话:__________
鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、公平、诚实信用的原则,乙方担任甲方国际运输管理教师岗位,甲乙双方经友好协商,达成如下协议:
第一条合同期限
1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。
1.2合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
第二条工作内容
2.1乙方担任甲方国际运输管理教师岗位,负责国际运输管理课程的教学、科研、管理工作。
2.2乙方应按照甲方规定的教学计划、教学大纲和相关要求,认真备课、上课、辅导、批改作业,保证教学质量。
2.3乙方应积极参与甲方的科研、管理工作,完成甲方分配的其他工作任务。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。
3.2乙方享受国家规定的社会保险待遇,甲方依法为乙方缴纳社会保险。
3.3乙方享受甲方规定的带薪年假、节假日福利等。
第四条工作时间与休息休假
4.1乙方每周工作时间不超过40小时,按照甲方规定的作息时间执行。
4.2乙方享受国家规定的带薪年假、节假日福利等。
第五条甲方的权利与义务
5.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件,保障乙方的人身安全和合法权益。
5.2甲方应按照合同约定,按时足额支付乙方的工资及福利待遇。
5.3甲方应按照法律规定,为乙方缴纳社会保险。
5.4甲方应建立健全内部管理制度,保障乙方的合法权益。
第六条乙方的权利与义务
6.1乙方应按照合同约定,认真履行工作职责,完成工作任务。
6.2乙方应遵守甲方的内部管理制度,服从甲方的领导和管理。
6.3乙方应尊重学生,严谨治学,保持教师职业道德,不得有违法行为。
第七条必威体育官网网址条款
7.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担必威体育官网网址义务,对甲方商业秘密、技术秘密、内部管理资料等予以必威体育官网网址。
7.2乙方违反必威体育官网网址义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。
第八条合同的解除和终止
8.1在合同期内,甲乙双方提前解除合同的,应书面通知对方,并按照法律规定支付违约金。
8.2合同期满,本合同自然终止。合同终止后,乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。
8.3乙方如发生下列情形之一,甲方有权解除合同:
(1)严重违反国家法律法规和甲方规章制度的;
(2)严重失职,给甲方造成重大损害的;
(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的;
(4)合同约定的其他解除合同情形。
第九条争议解决
9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
9.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(Employer):__________
乙方(Employee):__________
签订日期:____年____月____日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历学位证书复印件
3.乙方工作证明文件
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方社会保险缴纳证明
6.甲方内部管理制度文件
7.双方签订的必威体育官网网址协议
8.双方签订的培训协议(如有)
9.双方签订的补充协议(如有)
二、违约行为及认定:
1.乙方未能按照合同约定履行工作职责,视为违约。
2.乙方违反必威体育官网网址义务,泄露甲方商业秘密、技术秘密等,视为违约。
3.乙方未经甲方同意,擅自离岗、离职,视为违约。
4.甲方未能按照合同约定支付乙方工资及福利待遇,视为违约。
5.甲方未能按照法律规定为乙方缴纳社会保险,视为违约。
6.甲方未按照合同约定提供工作条件,导致乙方无法正常工作,视为违约。
三、法律名词及解释:
1.甲方:指Employer,即雇主。
2.乙方:指Employee,即员工。
3.合同期限:指合同的有效期限。
4.工作内容:指乙方在甲方的工作职责和任务。
5.劳动报酬:指乙方在合同期间应得的工资及福利待遇。
6.工作时间:指乙方的上班时间。
7.违约金:指违约方按照合同约定或法律规定支付给守约方的赔偿金。
8.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并采取必威体育官网网址措施的信息。
9.培训协议:指乙方在合同期间参加甲方组织的培训项目的协议。
10.补充协议:指对
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