2023年炊事员聘用合同书6篇.docxVIP

2023年炊事员聘用合同书6篇

篇1

炊事员聘用合同书

甲方：（雇主单位）

乙方：（炊事员）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、平等、互利的原则，经过友好协商，就乙方在甲方从事炊事员岗位工作的事宜签订本合同。

第一条服务内容

乙方将根据甲方的工作安排，担任炊事员一职，具体包括但不限于负责食堂的食品制作、烹饪、配菜等工作。乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，确保食品卫生安全。

第二条工作时间和地点

乙方的工作时间、地点及具体要求由甲方统一安排。乙方应按时上下班，听从甲方的工作安排，不得擅自请假或早退。若因特殊情况需要请假，乙方需提前向甲方请假并得到批准。

第三条服务报酬

乙方的工资标准将以当地政府规定的最低工资标准为基准，根据工作岗位的要求以及乙方的工作表现进行适当调整。工资每月或每季度结算一次，具体发放时间由甲方根据公司制度规定确定。

第四条保险待遇

甲方将为乙方购买社会保险，包括但不限于基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等。若乙方在工作期间发生意外受伤，由甲方依法承担相关责任。

第五条劳动纪律

乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排，不得无故旷工、迟到早退或擅自离岗。如有违反劳动纪律行为，甲方有权根据公司规定对其进行相应的处理。

第六条必威体育官网网址义务

乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自向外泄露公司的商业信息，否则将承担法律责任。在离职后，乙方仍需遵守必威体育官网网址义务，不得利用公司的商业信息从事其他违反公司利益的活动。

第七条合同期限及解除

本合同自双方签字生效起至合同约定的期限届满为止。若乙方在合同期间内违反法律法规、劳动纪律或公司规定，甲方有权解除合同，并可要求乙方承担违约责任。

第八条其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

3.本合同自双方签字生效，自愿遵守并履行。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

日期：年月日

以上是甲乙双方签署的炊事员聘用合同书，希望双方能够遵守合同规定，共同努力，实现共赢发展。祝合作愉快！

篇2

炊事员聘用合同书

甲方（雇主）：__________公司

乙方（炊事员）：____________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方共同遵守的权利和义务，特订立本炊事员聘用合同书。双方经友好协商，就甲方聘用乙方担任炊事员，达成如下协议：

一、工作职责

1.1乙方应本着对工作的认真负责态度，按照甲方的工作安排和要求，认真履行炊事员的职责，保证烹饪工作质量和食品安全。

1.2乙方应根据甲方的菜单和数量要求，合理安排食材搭配，制作出色、纯正、美味的饭菜。

1.3乙方应保持厨房整洁，并定期对厨房用具、设备进行清洁、消毒和维护。

1.4乙方应遵守甲方的工作制度和管理规定，服从甲方的安排和指导，不得私自调休或违反工作纪律。

二、工作时间和地点

2.1工作时间：乙方应遵守甲方的工作时间安排，保证准时上岗、下岗，不得未经甲方同意擅自离岗。

2.2工作地点：乙方应在甲方指定的食堂和厨房工作，不得私自更换工作地点。

三、工资待遇

3.1乙方的工资由月薪和加班工资两部分组成。工资标准以甲方制定的炊事员工资标准为准。

3.2乙方应按时、按质完成工作任务，如工作时间超出正常工作时间，应按照甲方规定，获得相应的加班工资。

3.3工资支付方式：甲方将在每月固定日期将乙方的工资支付到其指定的工资账户。

四、劳动保护和福利待遇

4.1甲方应保障乙方在工作期间的劳动安全与健康，提供必要的劳动保护用具和培训。

4.2乙方享有甲方规定的社会保险福利，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。

4.3乙方享有带薪休假权，具体休假制度以甲方的规定为准。

五、必威体育官网网址义务

5.1乙方应保守公司的商业秘密和业务信息，不得私自泄露给他人，否则应承担相应的法律责任。

5.2乙方离职后应归还公司的所有机密资料和财物，不得擅自留存或带走。

六、解除劳动合同

6.1若乙方有下列行为之一，甲方有权解除劳动合同，并不承担经济赔偿责任：

（1）严重违反公司的工作纪律和管理规定；

（2）工作中表现较差，影响公司的运作和形象；

（3）严重损害公司的利益或声誉。

6.2若乙方因病或其他不可抗力因素，无法继续履行劳动合同，应