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江苏省出版行业劳动合同样本
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
性别:__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
第一条劳动合同期限
1.本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.甲方根据工作需要,可以与乙方协商一致,提前解除或者终止本劳动合同。
3.乙方提前解除劳动合同的,应提前____天通知甲方。
第二条工作内容
1.乙方在甲方从事____岗位工作,具体职责和要求如下:
(1)__________
(2)__________
(3)__________
2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,确保工作质量。
第三条劳动报酬
2.乙方加班工资按照《劳动法》的有关规定执行。
3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
第四条工作时间和休息休假
1.乙方每周工作____天,每天工作____小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。
3.乙方应遵守甲方的工作时间规定,按时上下班。
第五条劳动保护和劳动条件
1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护用品。
2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方安全生产意识。
3.乙方在劳动过程中,应严格遵守安全生产规章制度,自觉接受甲方安全生产管理。
第六条社会保险和福利
1.甲方应按照国家和地方社会保险法律法规的规定,为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
2.甲方应按时足额为乙方缴纳社会保险费,乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。
3.乙方享受甲方规定的其他福利待遇。
第七条解除和终止劳动合同的条件
1.合同期满,双方协商一致解除或终止劳动合同的;
2.乙方因个人原因提前解除劳动合同的;
3.乙方违反甲方规章制度,甲方依法解除劳动合同的;
4.法律、法规规定的其他情形。
第八条经济补偿和赔偿
1.双方解除或终止劳动合同的,甲方按照国家和地方有关规定支付乙方经济补偿。
2.乙方违反甲方规章制度,给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
3.甲方违反本合同规定,损害乙方合法权益的,甲方应承担相应的赔偿责任。
第九条必威体育官网网址和知识产权
1.乙方在甲方工作期间及离职后____年内,不得泄露甲方商业秘密和技术秘密。
2.乙方在甲方工作期间创造的知识产权,归甲方所有。
3.乙方违反本合同必威体育官网网址义务的,应承担违约责任。
第十条争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生纠纷的,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第十一条其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.劳动合同模板
5.社会保险缴纳证明
6.工资条
7.甲方规章制度
8.甲方安全生产规章制度
9.乙方工作成果证明
10.经济补偿计算公式
二、违约行为及认定:
1.乙方未按照约定时间到岗,或未经甲方同意提前解除劳动合同。
2.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密。
3.乙方违反甲方规章制度,给甲方造成经济损失。
4.甲方未按照约定时间支付乙方工资、加班费、经济补偿等。
5.甲方未为乙方缴纳社会保险费。
6.甲方未提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护用品。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.劳动报酬:劳动者因工作所获得的报酬,包括工资、奖金、津贴等。
3.工作时间:劳动者在用人单位从事工作的时间,包括标准工作时间、加班时间等。
4.劳动保护:用人单位为劳动者提供的安全生产条件和劳动保护用品。
5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因病、伤、残、老等原因造成的经济负担,实行的一种社会保障制度。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方未按时到岗或提前解除劳动合同:按照合同约定和相关法律法规,甲方有权要求乙方承担违约责任。
2.乙方泄露商业秘密和技术秘密:甲方可以要求乙方停止侵权行为,并赔偿因此造成的损失。
3.乙方违反规章制度:甲方可以根据
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