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2024年少先队大队干部竞选的活动总结七篇必威体育精装版

为了能给少先队员供应一个成长、自主的舞台,发挥少先队员主子翁的精神,进一步完善学校的少先大队组织,增加少先队员的参加意识、民办法识和竞争意识,红旗小学少先大队每年都秉承公开、公允、公正的原则,进行新一...下面是我收集整理的少先队大队干部竞选的活动总结七篇必威体育精装版,仅供参考,大家一起来看看吧。

少先队大队干部竞选的活动总结篇1

为了能给少先队员供应一个成长、自主的舞台,发挥少先队员主子翁的精神,进一步完善学校的少先大队组织,增加少先队员的参加意识、民办法识和竞争意识,红旗小学少先大队每年都秉承公开、公允、公正的原则,进行新一轮大队委竞选活动,10月23日下午,红旗小学少先队大队委干部竞选活动在庄重的《中国少年先锋队队歌》中拉开帷幕,来自四至六年级的32名队员主动踊跃参与了这次活动。

在主持人的介绍下,32名参与大队委竞选的少先队员相继登台亮相,面对三十六名少先队员代表评委,大家都充溢信念。大赛进行的过程中,每一位竞选人用他们铿锵有力的演讲,展示了自己对少先队工作的那份热忱,阐述了他们对大队委职责的独到见解和做好工作的坚决决心,展示了“红旗少先队员”的自信风采。博得了场下队员的热情掌声。依据公开、公正、公允、能者居上的原则,经过2个小时的激烈角逐,评比结果出来,由黎珊等12位同学担当大队干部。

最终,学校刘校长上台对本次竞选活动进行总结。她对这次活动赐予了充分确定,对参加竞选的同学们赐予了热忱激励和高度评价,同时,要求落选的同学也不要气馁,仔细查找自己的不足之处,只要肯努力,肯攀登,机会就会属于你。希望有更多的同学参加到今后的大队委竞选活动中来,多给自己一些熬炼的机会,主动主动为同学们服务,健康欢乐地成长。

少先队大队干部竞选的活动总结篇2

在这金秋十月,丹桂飘香的日子里,我们溪郭一小少先队组织了一次别开生面的大队委竞选活动--小岗位大舞台,小主子大作为。活动现场汇聚了经过中队激烈地角逐诞生了32位大队委候选人和90余名学生代表。

本次竞选分为四大板块:手抄报、竞职演讲、才艺展示、现场问题。各位候选人都是有备而来,竞选初期自我展示的海报可谓是别出心裁,吸引了不少同学的.眼球。

竞职演讲环节,各班候选人声情并茂地进行自荐演讲,让同学、老师们对他们有了初步的相识。瞧那自信的眼神,铿锵有力的音调,无不透露着他们对竞选岗位的执着、热忱。

经过两轮激烈地竞争,20名候选人胜出了,他们将进入现场问答、才艺展示环节。现场问答中评委老师百般刁难,提出一个个尖锐的问题,但是选手们各个冷静、镇静,他们的睿智回答赢得了评委老师的掌声。

才艺展示环节中,选手们经过细心打算,更是用自己的一技之长赢得更多的支持和确定,把竞选活动推至了高潮,有的唱歌跳舞、有的朗诵、有的现象做画,还有一些同学把见证奇迹的魔术也搬上了舞台,引起全场轰动。

精彩丰呈的竞选活动中,各位选手的实力展露无遗。各班同学代表本着公允、公正、公开的原则为自己心仪的大队委选上了自己神胜的一票。此次活动得到了同学们的主动响应和勇于参加。通过这次的竞选活动,选手们展示了自我的风采。此次活动竞聘胜利的16位大队委,能成为少先队干中新的一批主力军,真正实现溪郭一小小岗位大舞台,小主子大作为,的理念。

大队干部就职演讲篇3

各位老师,敬爱的同学们:

在新的学期里,我们迎来了少先队建队日的活动。在这里,我要感谢老师对我的悉心照看与培育,还要感谢在座的每一位同学,是你们的支持与信任,使我作为你们的大队长。

在我看来,大队长是一个职务,也是一个荣誉的光环,但不是傲慢的资本。所以我要用正常的心态去接受这一职务,要用更主动的姿态去做好这一职务。用“

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