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法律法规部职责

一、在综合行政部领导下，制定集团公司法律培训和普

及规划，重点培训中高级治理人员依法经营、依法办事的能

力。

二、审定对外签订的各种协议、合约及其他文书，签署

意见后，方可对外签订。

三、代表公司与政法部门进行沟通协调有关事务。

四、依据工作需要，参与对外重大商务谈判，并负责起

草协议或合约。

五、负责处理各级政府职能部门下达的行政方面的事

项。

六、参与起草或审定公司的各种规章制度。

七、参与公司重大决策事项，参与公司新设企业的注册

工作。

八、承当公司法律代理事务，处理公司各种法律纠纷，

并做好起诉与应诉方面的各项工作。

九、审定公司员工解除劳动关系方面的事务，并协调处

理一切劳动关系纠纷。

十、定期向董事会提供有关法律培训和法律事务方面的

建议，保证各种经营业务依法进行。

十一、认真完成领导交办的其它工作。

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综合行政部职责

一、贯彻董事会决议和董事长指示，做好上情下达、联

络沟通；内外协调、内务内勤、公文写作等具体一般事务治

理。

二、治理督导监察部，对各项工作和方案进行督办和检

查，指导督察部按《督导细则》规定的各种指导内容进行督

导并提出处理意见。

三、领导和治理集团一般运营，除各部门专业职能外的

业务进行监督、治理、协调、效劳。

四、牵头起草并制定公司长期和短期开展战略，同时依

据董事会意图和公司战略开展需要，负责起草年度工作方

案、年度各种考核方案、年度工作总结和其它主要文稿，牵

头或协助进行公司各项单项规划的研究。

五、协助或负责协助董事长、总经理处理一般工作，负

责一般行政事务，负责董事长和其他领导的一般活动和外出

活动安排。

六、负责前台接待、客人来访迎送等招待工作。

七、组织安排董事会议或董事扩大会议，组织安排董事

长要求的专题会议或专题研究某项业务的会议，做好会议记

录和整理会议纪要，依据需要按会议决定决议，并进行与会

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人员的会间签字，存档名单，按要求需公开事项要印发给各

公司落实执行。

八、负责公司往来信函的收发、登记、传阅、批示，做

好公司公文的拟定、审核、审批、印刷、传递、催办和检查，

以及文书档案的归档立卷治理工作。

九、做好公司历年大事记的原始资料搜集和编撰工作，

定期或不定期编辑公司简讯，简报或内部发行刊物。

十、负责公司必威体育官网网址工作，妥善保管和正确使用公司印章

和介绍信。

十一、治理公司法律法规部，审定集团及所属各公司的

对外协议，内部规章制度和涉及员工劳动关系等相关事宜的

处理，主持参与或协助集团所属各公司对外商务和其它业务

方面的谈判事务，确保公司对外业务合法有效和经济效益的

最大化。

十二、负责公司办公设施的治理，使用信息系统对公司

全部资产进行登记入册，并进行一年一次的审核检查，同时

指导各公司做好此类工作。

十三、充分利用信息系统提高行政办公效率，重点监控

计算机联网后的信息必威体育官网网址，做好涉及公司不良信息的跟踪协

调处理。

十四、负责公司总务后勤工作，重点做好办公地域内卫

生保洁、总机效劳、平安门卫、员工食堂等方面事务的

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治理。

十五、制定车辆治理制度，确保领导和各种业务需要的

用车事宜，定期对司机进行礼节礼仪，交通平安，节能降耗

方面的教育。

十六、治理公司共青团、职代会、工会、方案生育、女

工等方面的工作。

十七、治理公司平安保卫部，做好平安保卫、消防监控、

综合治理等方面的工作，确保平安运营。

十八、协助