新版不定期劳动合同范文5篇.docx

  1. 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

新版不定期劳动合同范文5篇

篇1

新版不定期劳动合同范文

一、甲方:(公司名称)

地址:(办公地址)

法定代表人:(法定代表人姓名)

联系方式:(联系电话)

乙方:(员工姓名)

身份证号码:(身份证号码)

联系方式:(联系电话)

鉴于甲方需要增加灵活性来适应市场需求的变化,为满足双方的需求,甲方和乙方在平等自愿、协商一致的基础上,经友好协商,就乙方不定期劳动合同签订如下:

一、合同期限

自(年)月(日)起至(年)月(日)止。(注:合同期限不超过2年)

二、工作内容

1.乙方作为(具体职位),按照甲方的安排在公司工作,具体工作内容以甲方下达的任务和岗位说明书为准。

2.乙方需认真完成自己的工作任务,按时保质保量完成工作。

三、工作时间和地点

1.工作时间:根据公司实际情况安排不定期工作时间,具体工作时间由甲方根据工作需要提前通知乙方。

2.工作地点:公司办公地点为主,根据工作需要可安排外勤工作。

四、工资待遇

1.乙方按照公司工资制度领取工资,具体待遇由甲方在合同签订后与乙方另行约定。

2.乙方需按照公司的绩效考核标准和考核周期参加绩效考核,根据绩效考核结果确定绩效工资。

五、必威体育官网网址义务

乙方应当保守公司的商业秘密和机密信息,不得擅自传播或泄露给外界,否则将承担法律责任。

六、解除条款

1.双方一致同意可以在合同期间任何时间解除合同,解除合同需提前书面通知对方30天。

2.乙方有下列情形之一的,甲方有权立即解除合同并不承担任何补偿责任:

(1)违反公司纪律,影响公司正常生产经营秩序的;

(2)滥用职权,挪用公司财产或其他违法违纪行为的;

(3)擅自外出、逃离工作岗位或长期无故缺勤的。

七、其他事项

1.本合同一式两份,双方各持一份,自(年)月(日)起生效。

2.本合同未尽事宜由双方协商解决。

甲方(盖章):乙方(签字):

签署日期:(年)月(日)签署日期:(年)月(日)

篇2

新版不定期劳动合同范文

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事某项工作,并经双方友好协商,特制订本合同如下:

第一条工作内容

乙方同意接受甲方委托,从事以下工作:____________(具体工作内容)

第二条工作时间

乙方的工作时间为不定期工作制,以甲方通知为准。甲方需提前___(具体时间)通知乙方工作安排,乙方须在接到通知后按时履行工作职责。

第三条工作地点

乙方的工作地点为甲方单位,具体地址为__________。

第四条服务期限

本合同自______年月日起生效,至______年月日终止。

第五条报酬待遇

乙方完成工作后,甲方将按照双方约定的报酬标准支付报酬。报酬支付方式为__________(如月结、完工结等)。

第六条必威体育官网网址义务

乙方应当保守甲方的商业秘密和技术机密,不得向任何第三方透露。乙方应对所知悉的商业秘密和技术机密承担必威体育官网网址责任。

第七条违约责任

若乙方违反本合同约定,甲方有权终止本合同并要求乙方承担相应的违约责任。

第八条其他约定

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商确定。

2.本合同一式两份,双方各持一份,自双方签字盖章之日起生效。

乙方(劳动者)签字:__________日期:______年______月______日

甲方(用人单位)签字:__________日期:______年______月______日

本合同自乙方签字盖章之日起生效。

注:此为一般不定期劳动合同模板,具体情况可根据需要进行修改,但需符合相关法律法规。

篇3

新版不定期劳动合同范文

甲方:____________(以下简称“公司”)

乙方:____________(以下简称“员工”)

鉴于公司需要雇佣员工提供服务,员工愿意接受公司聘用,双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,就公司聘用员工的事宜达成如下协议:

一、工作内容

1.员工将根据公司安排的工作内容和岗位要求,履行相关职责,完成工作任务。

2.公司有权根据业务发展的需要,调整员工的工作内容和岗位职责,员工应配合并完成工作。

3.公司对员工的工作进行考核,根据考核结果确定员工的工作情况和待遇。

二、工作时间

文档评论(0)

180****8756 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体盛世风云(深圳)网络科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300069269024M

1亿VIP精品文档

相关文档