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CT城市投资建设公司设计师招聘方案优化设计
摘要
随着经济的发展,现代企业发展的核心就是人才的发展,一个企业的发展离不开优秀人才的储备,而招聘则成为人才储备的重要渠道和途径。成功的招聘能够提高公司的核心竞争力,创造竞争优势,同时树立公司形象,从而能够提高公司的整体效益,为公司创造更多价值。本方案设计针对招聘渠道单一、招聘流程不全面,招聘人员不专业等问题对招聘方案进行设计;我们将会通过合理、科学的招聘程序,为公司招纳和储备更多的优秀设计师人才,以便促进公司的长久发展。
关键词:设计师;招聘方案;CT公司
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TOC\o1-3\h\u220641.设计背景 1
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