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美容护理员工安全规则
合同编号:__________
甲方(Employer):__________
地址:__________
联系电话:__________
联系人:__________
乙方(Employee):__________
身份证号码:__________
地址:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的美容护理服务机构,乙方愿意加入甲方工作,并愿意接受甲方的管理和指导;
鉴于双方均认同并遵守中华人民共和国相关法律法规,本着平等自愿、诚实守信的原则,经双方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条合同期限
1.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2如果乙方在合同到期前___个月内提出书面续约申请,且甲方同意续约,则本合同将自动续约一年。
第二条工作地点与职责
2.1乙方的工作地点为甲方指定的地点。
2.2乙方的工作职责为:__________(详细工作职责见附件)。
第三条工作时间
3.1乙方每周工作时间不得超过____小时,每周至少休息一天。
3.2乙方应遵守甲方的工作时间安排,如有特殊情况需提前向甲方申请。
第四条劳动报酬
4.1乙方的工资为每月人民币____元(税前),具体发放时间及方式见附件。
4.2乙方加班工资、奖金、津贴等另见附件。
第五条员工安全规则
5.1乙方应严格遵守国家法律法规、甲方制定的安全规章制度以及操作规程。
5.2乙方在工作过程中应正确使用美容护理设备、工具和产品,严格按照操作规程进行操作,确保自身及客户的安全。
5.3乙方应定期参加甲方组织的安全生产培训,提高自身的安全意识和技能。
5.4乙方发现安全隐患应及时报告甲方,并按照甲方的要求采取措施消除隐患。
5.6乙方应遵守交通规则,确保上下班途中的安全。
第六条社会保险与福利
6.1甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2甲方应按照国家和地方规定为乙方提供带薪年假、节假日福利等福利待遇。
第七条劳动保护与劳动条件
7.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品,保障乙方的人身安全。
7.2甲方应确保乙方的工作环境符合国家规定的卫生、环保等要求。
第八条合同解除与终止
(1)双方协商一致解除或终止合同;
(2)乙方因严重违反甲方规章制度或合同约定,甲方有权解除合同;
(3)乙方因过失或违法行为导致合同无法履行,甲方有权解除合同;
(4)合同到期,双方未续约;
(5)法律法规规定的其他情形。
8.2合同解除或终止后,乙方应立即停止工作,甲方应支付乙方剩余工资及依法应支付的其他费用。
第九条争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(Employer):__________
乙方(Employee):__________
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方工作职责详细说明
2.工资发放时间及方式说明
3.加班工资、奖金、津贴等相关规定
4.甲方制定的安全规章制度
5.操作规程详细说明
6.安全生产培训安排及内容
7.社会保险参保证明及福利政策
8.劳动保护设施和用品配备标准
9.工作环境卫生、环保要求说明
10.合同解除与终止的具体情形说明
11.争议解决方式及管辖法院说明
12.双方协商补充事项记录
二、违约行为及认定:
1.乙方严重违反甲方规章制度或合同约定,包括但不限于迟到、早退、旷工、不完成工作任务等。
2.乙方酒后上岗、疲劳作业,导致工作质量下降或发生安全事故。
3.乙方未按照操作规程使用设备、工具和产品,导致人身伤害或财产损失。
4.乙方未及时报告安全隐患,导致事故扩大或重复发生。
5.甲方未按时支付乙方工资、奖金、津贴等福利。
6.甲方未依法为乙方参加社会保险。
7.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品。
8.甲方未确保乙方工作环境符合卫生、环保等要求。
9.其他双方在合同中约定的违约行为。
三、法律名词及解释:
1.甲方(Employer):指合同中约定的提供工作岗位并支付报酬的法人或其他组织。
2.乙方(Employee):指合同中约定的提供劳动力并接受甲方管理的自然人。
3.劳动合同:指甲方与乙方建立的、明确双方权利和义务的书面协议。
4.工作时间:指乙方按照甲方规定的工作时间安排进行
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