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关于残疾人工作者队伍建设问题 2005年11月30日 深圳残疾人工作者队伍的现状 优点 1、残疾人工作组织网络已全面建成 2、有一批热爱残疾人工作、熟悉残疾人工作的干部骨干 3、残疾人工作队伍不断发展壮大、已延伸到社区 4、残疾人干部已成为残疾人工作队伍中的一支重要力量 深圳残疾人工作者队伍的现状 不足 1、组织机构和工作人员设置不统一不规范 2、干部编制少，工作力量不足 3、干部知识结构和创新活力与形势的要求有差距 4、各级残联中残疾干部特别是残疾人领导干部相对较少 如何加强残疾人工作者队伍建设 残疾人工作者的素质要求　 1、热爱残疾人和残疾人事业 2、具有奉献精神，格守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德 3、一专多能的才干，擅长社会工作，熟练运用社会化工作方式 4、具有“团结、务实、开拓、高效”的工作作风 如何加强残疾人工作者队伍建设 　　　职业道德建设的核心内容是“人道、廉洁、服务、奉献” 如何加强残疾人工作者队伍建设 　　残疾人工作者工作能力包括 　　　管理能力、业务能力、 　　　协调能力、沟通交流能力、 　　　用人能力、创新能力、 　　　自学能力等 如何加强残疾人工作者队伍建设 如何加强工作能力建设 1、向书本学习 基础知识 业务知识 相关知识 如何加强残疾人工作者队伍建设 如何加强工作能力建设 2、向内行学习 向本单位有经验的领导和同事学习 向兄弟单位的同行学习 如何加强残疾人工作者队伍建设 如何加强工作能力建设 3、在工作实践中学习 要学会社会化的工作方法 要善于抓住残疾人工作和残疾人特点开展工作 要善于发挥残疾人工作的优势 要有明确的残疾人工作目标 　　特别要学习掌握残疾人工作的方法和艺术 在残疾人工作者队伍建设中应注意的几个问题 1、要建立残疾人工作责任体系 2、要巩固、完善、规范社区残疾人组织 3、要重视培养残疾人干部 4、要关心残疾人工作者的工作生活 * * 深圳市残疾人联合会副理事长：黄纯斌 1、切实加强职业道德建设 ２、加强工作能力建设 ２、加强工作能力建设 ２、加强工作能力建设 ２、加强工作能力建设