各项安全生产规章制度6908170100.doc

各项安全生产规章制度 河北鑫兴地基工程有限公司 目 录 1、机构、人员设置 ……..…………………………………………………………………………… 2、各项安全生产规章制度…..…………………….…………………………………………………..… 2.1安全生产培训教育制度…..……………………………………………………………………….….. 2.2安全生产检查制度……….………………………………………………………………………....… 2.3安全技术措施管理制度…….………………………………………………………………………… 2.4防护用品及机械设备的使用管理制度……..…………………………………………………..…..… 2.7易燃易爆有毒有害物品的保管制度…………..…………………………………………………..… 2.8职工伤亡报告制度……………………………………………………………………………..….… 2.9班组安全活动制度..…………………………………………………………………………..……... 2.10现场消防管理制度…………………………………………………………………………..……... 2.11施工平面布置图的管理制度………………………………………………………………..…….... 2.12文明施工管理制度……………………………………………………………………….……….... 2.13女职工和未成年工特殊保护制度…………………………………………………………..…........ 2.14施工机械维修保养制度…………………………………………………………………….…….... 2.15例会制度………………………………………………………………………………………….... 2.16施工现场安全警示标志的使用管理制度………………………………………………..………… 2.17安全防护用品及机械设备的检测制度……………………………………………………..……… 2.18安全费用管理制度和项目安全费用核算制度…………………………………………………….. 安全生产规章制度 总 则 安全生产是企业的头等大事，必须坚持“安全第一，预防为主”的方针和群防群治制度，认真贯彻落实《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和JGJ146-2004《建筑施工现场环境与卫生标准》，满足法律法规和市场的要求。根据国家、省、市有关法规、规定和文件，修订本公司安全生产管理规章制度。 1. 机构、人员设置 公司安全管理机构设置为安全环保部,机构内专职安全员4人；分公司设主管安全副经理1人、专职安全员3人；直属项目部设专职安全员1人；项目部施工面积1万m2以下配备1名安全员，施工面积1万m2以上5万m2以下配备2名安全员，5万m2以上配备3人。 2.各项安全生产规章制度 分公司、项目部应建立、健全本单位安全生产规章制度，安全生产规章制度和机构、人员设置应满足公司要求。 2.1安全生产培训教育制度 依照国家和省规定的内容和时间，对全体职工（公司、分公司管理层、项目管理层、特殊工种、待岗、转岗和换岗职工）进行安全生产知识的培训和考核。培训形式分内培和外培，未经培训或者考核不合格的，不得上岗作业。 新入场职工必须进行公司、项目部、班组三级教育，教育后要填写三级教育记录卡，并进行考试，合格后方可上岗作业。 市区8000m2以上或造价500万元以上的工地，县（市、区）建筑面积4000 m2以上的工地建立农民工业余学校。 公司实行用工权和教育权两权统一的规定，谁雇工人谁教育工人。公司招收学生、转业军人、合同制工人先到劳动人事部进行教育，持教育卡分配上岗；分公司、项目雇佣工人（尤其新入场的年轻农民工）首先做好自己教育，然后接受公司教育，持教育卡进场安排施工。 2.1.1内培： 三级教育的内容： 2.1.1.1公司教育：由劳动人事部组织，安全部配合实施。安全生产方面的教育主要包括党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规定及公司的安全生产管理制度；本公司安全生产形式及历史上发生的重大事故教训；发生事故后如何抢救、抢险、保护现场和及时报告等。 2.1.1.2项目部教育：由项目部主管生产的领导组织技术和安全管理人员实施安全生产 教育。教育主要内容包括本项目施工特点、设备特点、安全基本知识、预防事故的方法及本项目安全生产制度、规定、安全注意事项，安全技术操作规程和防护用具使用基本知识等。 2.1.1.3班组教育：由班组长或班组安全员进行。教育的主要内容包括本班组作业特点、安全操作规程及岗位责任，班组安全活动及纪律，爱护及正确使用安全防护设施及个人劳保防护用品，易发生事故的不安全因素及其防范对策等。 2.1.2项目部对所有