2007年11月三级人力资源试卷.docVIP

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2007年11月三级人力资源试卷.doc

第一部分 职业道德 第1~25题,共25道题 一、职业道德基础理论与知识部分 答题指导: ◆该部分均为选择题,每题均有四十鲁选项.其中单项选择题只有一十选项是正确的.多项选择题有两个或两十以上选项是正确的. ◆请根据题意的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑. ◆错选、少选、多选一则该题均不得分. 一 单项选择题 第1~8题 1、关于道德的说法中,正确的是 。 A 道德是一种社会规范性力量 B 道德是领导意志的集中体现 c 个体的道德表现差异很大.判定一个人的道德优劣是不可能的 D 普遍良好的道德.仅仅是人的善良愿望而已 2、与法律相比.道德 。 A 产生得时问晚 B 比法律的适用范围广 c 内容上显得十分笼统 D 评价标准难以确定 3、关于企业形象,正确的说法是 。 A 文明礼貌是企业形象的核心与关键 B 企业形象的本质是企业的环境卫生和企业员工的服饰状况 c 企业形象是社会公众和企业员工对企业的整体印象和评价 D 通过持久、大规模的媒体宣传,就能树立起企业形象 4、在企业文化中,居于核心地位的是 。 A 企业礼俗 B 企业价值观 c 企业作风 D 规章制度 5、海尔总裁张瑞敏曾经说过这样的话,企业要靠无形资产来盘活有形资产.只有先盘活人.才能盘活资产.对这句话.准确的理解是 。 A 企业存在着无形资产和有形资产两种形式 B 人是有形资产,人作为资产通过劳动产生价值 c 人是企业发展的决定性因素 D 企业的无形资产是一种神秘的物质 6、员工处理与领导的关系时.正确的做法是 。 A 即使知道领导的决策是错误的.也要不折不扣地执行 B 对于领导含糊交办的任务.要含糊执行 c 如果不同意领导的意见.要敢于随时说出自己的想法 D 一般不越级汇报工作 7、科学发展观指的是 。 A 科学发展,高效发展,健康发展 B 以科学为本.科学、平稳、顺利发展 c 以人为本,全面、协调、可持续发展 D 以人为本,科学、高教、健康发展 8、关于职业劳动,正确的说法是 。 A 职业劳动是人们无亲的选择 B 职业劳动是人们谋生的手段 c 职业劳动是市场经济条件下就业竞争加剧的结果 D 职业劳动是人生的全部内涵 二 多项选择题 第9~16题 9、下列言语中,属于职业忌语的是 . A “有完没完” B “我就这态度” c “我解决不了,愿意找谁找谁去” D “后边等着去” 10、关于职业责任,正确的说法是 . A 职业责任属于道德范畴,而不属于法律范畴 B 凡是社会职业,都有明确的职业责任规定 c 只有明文规定的职业责任,才必须履行 D 职业责任具有一定的强制性 11、一般情况下.人的职业理想实现的条件是 . A 个人内在条件 B 社会需要 c 后天努力程度 D 领导赏识 12、诚信的内涵包括 。 A 真实 B 信任 c 不欺骗对方 D 不欺骗自己 13、下列做法中.属于不诚实劳动的是 。 A 菜员工利用因特网技术成功下载了竞争对手的设计软件 B 某电脑供应商在消费者购买的电脑上安装了盗版的操作软件 c 某员工完成某项工作原计划需要8天,实际上用了18天 D 某员工在参考别人软件的基础上。制作了本公司的财务软件 14、从业人员保守企业秘密.正确的做法是 。 A 闲谈莫涉及企业的核心技术 B 制作所谓的假秘密散发出去.迷惑竞争对手 c 向亲用好友讲述企业

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