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安全生产风险管理体系和生产管理规范化建设培训知识 一、基础知识部分 什么是安全生产风险管理体系？ 安全生产风险管理体系是南网公司应用国际先进的安全管理思想，结合南网安全生产实践经验，提出的一套科学、规范的安全生产管理体系。 SECP体系的含义是什么？ “SECP”是安全生产风险管理体系的审核模型 S(scheme 策划)、E(execution 执行)、C(consistency 一致性P(performance 绩效)，“SECP”体系是安全生产风险管理体系英文简称。 安全生产风险管理体系(“SECP”体系)的基本原则是什么？ （1）基于风险的原则 （2）事故/事件预先控制的原则 （3）系统性原则 （4）全员参与的原则 （5）安全的行为与态度的原则 （6）持续改进的原则 SECP体系核心思想方法是什么？ (1）基于风险／以风险控制为主线 九大单元与各要素内容围绕风险控制原则设计。 (2)系统化 针对某一主题，把相互关联的部份整合成有机整体。 (3)规范化 a.针对公司（单位）业务，制定并执行统一业务流程与工作标准，减少工作中的“盲目性”和“随意性”，达到公司管理与作业动作的井然有序、协调高效之目的。 b. 规范化核心是制度化、流程化、标准化、表格化、数据化。 c.规范化所要解决的问题是“怎么管” ，强调的是“方法”。 d.体系实现规范化工具：体系文件，应用于管理与作业任务。 e.规范化方法：落实5W1H与PDCA闭环管理。 (4)持续改进 a.体系要素“回顾”：要求不断改进各项工作。 b.检查与审核：内审、外审与管理评审，系统地查找和处理管理问题。 推行体系实质是什么？ 推行体系的实质就是按体系思想方法对体系51个要素（工作任务）实施有效管理。 SECP体系有何作用？ (1)夯实安全生产管理基础； (2)提高人员管理水平，特别是系统化思考、分析问题能力； (3)提高人员风险意识与风险控制技能； (4)培育员工按标准做事的习惯； (5)为培育良好安全文化提供有力支撑。 SECP体系的内容包括哪些？ SECP体系包含：九大单元51个要素，体现以电网企业风险控制为主线，具体内容包括安全管理、风险管理、应急与事故处理，涵盖现行安全生产管理内容（技改、两措），并有所延伸和细化。 SECP体系建设要抓好“三种人”指的是哪三种人？ 领导层、骨干、中层及管理层。 推行体系重点需要做好哪些工作？ (1) 认识与理解体系。贯输一种思想，推行体系就是推行一种管理方法，用于规范现行安全生产管理。 (2) 掌握体系运行支持技术。风险管理知识、事故调查、安全区代表巡查、任务观察、审核等方法；设备、电网、作业风险评估方法；工作标准编写方法；作业标准编写方法。 (3) 实施风险评估、编制工作标准与作业标准。 (4) 按已编制的标准进行管理与作业。 (5) 定期进行风险评估、控制措施落实、标准及执行情况回顾，持续改进。 如何理解体系的要素？ (1) 关注要素要求的目的，所控制风险是什么？ (2) 理解要素管理思路及实现目的途径（管理节点）及要求？ (3) 具体需做的工作有哪些？ 安全生产管理体系的绩效认可体现什么原则？ 安全生产风险管理体系绩效认可体现注重结果，关注过程的原则。 安全生产风险管理体系绩效评价包括哪些方面？ 一是工伤意外事故率与城市供电可靠率（即硬指标）；二是努力成绩（即体系外部审核得分率）；前者相当于结果，后者相当于过程。 安全生产风险管理体系绩效评价达到3钻管理水平得分率应是多少？ 工伤意外率（DIFR）≦3；城市供电可靠率≧99.817%；外部审核得分≧65%。 工伤意外率如何统计？ 工伤意外率＝（工伤意外次数×20000）／全体员工1年内工作小时总数。　20000是按100人工作一年（50周），每周40小时计算得出。 发生哪些事故取消绩效认可成绩？ 当发生责任人身死亡或较大电网、设备事故取消绩效认可。 安全生产风险管理体系审核从哪几个方面衡量体系运作？ 审核时要求从“策划/标准、执行、一致性、绩效”四个方面衡量体系运作情况 ；SECP四个环节是安全生产风险管理体系运作效果的关注点。 如何梳理现行制度并规范现场工作？ (1) 以体系九大单元51个要素内容进行梳理，理清需要哪些管理标准（规章制度）。列出体系要素与现行规章制度的关系。 (2) 检查已有“规章制度”是否符合体系规范和5W1H、PDCA闭环管理和流程化管理要求，必要时进行修改和完善。 (3) 对一些要素，还没有“规章制度”进行管理的，则需要制定相关规章制度，规范和指导安全生产管理工作。 (4) 在制定或修改规章制度时，注意不同规章制度之间是否有交叉、矛盾地方，必要时进行整合。 生产管理规范化建设重点解决什么问题？ 重点解决安全生产管理中职