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论文摘要
2009年将注定要成为企业网市场非常重要的一年,许多新的事态发展和新
趋势引爆了一轮更为激烈的市场竞争,随着HP收购H3C公司、思科与联想合作
拓展小企业市场、F公司推出系列新产品等等,这都对各厂商的市场、渠道策略
造成了冲击和挑战,市场正面临着巨大的变数。因此,企业更应该把重点放在
挖掘用户的核心价值需求上,这将成为获胜的关键,同时这也对于企业全面的
把握能力和市场的力量提出了更高的要求。
企业网网络的建设关系到网络时代企业发展的未来,它是今后电子商务的
基石。我国正处于经济高速发展阶段,不同行业有不同的用户需求,甚至不同
地区的同行业需求也会有较大差异,这就对企业网的供应商提出了更高的要求。
企业网市场涉及行业多、用户多、项目分布不均匀、项目可延续性不强,但相
对于运营商市场,企业网整体市场规模巨大、受政策影响小,是牵制竞争对手
在运营商市场发展的重要武器,但这也对供应商的定制化能力、全方案解决能
力提出了较高的要求。目前,国内企业网市场还处于诸侯割据的阶段,思科、
阿尔卡特朗讯、H3C、POLYCOM等国内外知名通讯公司分别在不同的行业和产品
上各具优势。
A公司是在A股和H股两地上市的公司,凭借在传统运营商市场的优势,于
2005年正式进入国内企业网市场。作为一家高速发展的企业,依托已有的技术
优势,A公司在企业网市场取得了不俗的成绩,其销售业绩连续三年年度增长率
近40%,高速发展的势头大大影响了竞争对手在运营商市场的力量,达到了战略
牵制的目的。同时市场占有率大幅提升,在优势行业、渠道建设等方面也日趋
完善。但与国内的主要竞争对手F公司相比,A公司的产品队列、渠道管理、代
理商管理方面还有一定差距。
面对日益加剧的竞争压力,为了解企业网客户对于公司产品和服务的接受
情况,分析并提升公司的综合满意度和服务水平,为 A 公司企业网的工作改进
提供必要的决策资料和支持数据,形成稳定的客户忠诚度,特开展了本次满意
度调查。本次调查由 A 公司委托第三方公司负责,并由第三方公司和 A 公司企
业网部门共同成立满意度调查小组。
考虑到企业网市场覆盖行业众多,结合 A 公司年度重点市场规划,本次调
查限定在政府、能源、交通三大战略行业。调查过程中,将客户分为两大类,
即高层客户和中基层客户,并根据不同的客户采用不同的调研方式。高层客户
即为决策链的最高决策人,采取有针对性的预约面谈的方式进行调研;决策链
上的其他客户为中基层,采取电话访问的方式进行调研。
本次调查采用四种分析工具,分别是客户保留综合指数、客户分类、关键
驱动因子分析及竞争势分析。各分析工具简单解读如下:
1、客户保留综合指数,是四个指标中最重要的一个,既包含满意度指标,
也包含忠诚度指标,相比于狭义的“总体满意度”,能够更加广义的反映客户的
满意状况。通过满意度问卷的题目设计,根据不同的权重计算出来,包括:总
体表现评价(满意度)、推荐的可能性、重复购买的可能性、竞争优势评价。
2、客户分类,根据满意度和忠诚度两个维度,将客户分成了四类,即:忠
实追随者、唯利是图者、背离者、被动的忠诚者。通过对客户分类的解读,计
算负面口碑和正面口碑的比值,可以得出市场阻力系数,以衡量市场阻力在用
户口碑方面的情况。
3、因子坐标分析,是识别客户关系的关键驱动因素,从行为和沟通这两个
维度将指标分为了四类:驱动因子、需要保持的因子、潜在机会因子和未来潜
力/可节约因子。
4、竞争性分析,通过将关键指标与竞争对手相比,发现企业的竞争优劣势,
市场的机会和威胁。
通过客户保留度水平和客户分类分析,对调查结果进行总体展望,通过驱
动因子坐标分析和优劣势分析,提出具体而可操作性的建议。
本次调查从大纲设计、深访预约到最后的定量研究报告撰写,前后共历时
三个月。调查小组首先通过定性访谈的方式,确定调查指标体系并结合 A 公司
实际情况,设计调查问卷,之后通过对 246 个有效样本的定量调研,得到调查
数据并进行分析,最后提出改进建议,以供A公司企业网部门参考。
通过定量数据分析,调查小组分别对 A 公司企业网部门的东北、华北、西
北、西南、华南、华东、华中七大区域提出了改进建议,对各业务模块进行了
详细的分析,明确售前、售中、售后在不同领域的竞争优劣势,建议包括整
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