再造古城的背后.pdfVIP

★清 凉 山 杂 谈 ★ 的中国民众的心理防线。 让出一块? 《方案》的核心是 “提 配中的比重，劳动报酬在初次分配 历时8年之久 ，新 的分配改革 低控 高扩 中”，谁来提低?谁来控 中的比重)，不但没像红头文件多次 方案虽令人期待，但又不可期望 高?谁来扩中?哪一项不都是薪高 强调的要 “逐年提高”，反而呈现 过高。 人在操作?近水楼台先得月，要让薪 “逐年下降”的趋势。2007年我 一 来 “快 刀难 削 自己的 高一族压 己利人，只恐是比太阳从 国居 民收入在国民收入中的比重 柄”。即将 出台的方案只是个顶 西天 出还难 。 已降至57．9％，而美国这一比例为 层设计，一般说来都是比较抽象比 二来 “理想很丰满，现实很骨 70％。我国的劳动报酬占生产总值 较原则的，具体的执行条款还需要 感”。中国的分配改革缺的不是 的比重降至39．7％，而这个 比重在很 相关部门和地方政府 以及相关企 方案 、不是措施 ，也不是蓝 图，缺 多国家高于50％。据联合国国际劳 业来制订，这个过程仍是个博弈的 的是行动，缺的是抓 落实。比如讲 工组织(ILO)数据，全世界 员工月平 过程。一位 多次参与方案讨论的 “各尽所能，按劳分配”是上 了宪 均工资为1480美元，而中国员工月 官方智囊说，他担心方案很可能最 法的，再明确不过的是要求所得要 平均工资只有656美元，不到一半。 后以失望告终，因为参与改革的部 体现劳动价值 。可一些垄断行业 一 打纲领不如一个行 动。方案再 门本身就是阻力，收入方案迟迟不 享受高工资、高福利，所得与所付 完美、理想再丰满，也比不上真真 能公之于众，很大原 因就在于参 出的劳动相分离，享受的是垄断特 切切抓落实。 与改革的部 门之间的利盖较量 。 权、资源特权，财富的生成与财 富 面对 《方案》，人们 既盼又 “最难的改革是 自我革命”，制订 的享有并不匹配，明显违背了法理， 怕。盼的是 “提低控 高扩中、缩 方案、措施的人，基本都是既得利 有谁来管、有谁来问?再比如 “两 小收入差距 ”尽快 出台落实；怕的 益者，先富一族谁愿意把既得利益 个 比重”(居民收入在 国民收入分 是纸上谈兵、画饼充饥。● 再造古城的背后 ※ ※ ※ ※ ※ 问题很简单，无非是为了“形象”，为 ／丘 生 了 政“绩”，说到底是为了某些官员 在中华大地上，正在兴起一股古 大奇迹的空中花园。我们一些领导 自己。 城再造风。河南开封斥资千亿 “再造 者以 “发展”的名义，对极其珍贵 除了重建历史古城外，还有根 汴京”引起舆论哗然，而声势浩大、耗 的古迹故居说拆就拆 ，说毁就毁， 据传说兴建一些莫须有的古城的， 资百亿的山西大同古城再造早已捷 压根儿看不出他们对 中华古代文明 如安徽怀宁县动用271元打遣 “中 足先登，gdoo8年就已破土动工。 有一点点崇敬，他们能为中华传统 国爱情之都”，据说这