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如何确定月度目标 --如何制定月度教学计划 学术质量部经理的一天 假如你今天在中心上班,那么你今天一天的工作安排将是怎样? 请大家打开笔记本,用PPT和U盘如实记录下自己平凡的一天。时间精确到小时。 格式如下: 8:30到中心上班 8:30-9:00处理杂事 9:00-10::做一位班主任思想工作 10:00-11:00…… 主要内容 如何正确理解年度与月度教学计划的关系 月度教学计划的内容 如何作好月度教学计划 作业 月度VS年度 月度与年度教学计划的关系 做正确的事和正确的做事 想清楚了再做 在做中想,边想边做 总结以下 月度教学计划是年度教学计划的细化 月度教学计划是年度教学计划的补充 月度教学计划是年度教学计划的保障 月度教学计划的内容 上月的总结 招生任务完成情况 升学率分析(曲线图) 合格率分析(曲线图) 学员活动总结 升学工作中的优点与不足 月度教学计划的内容 本月的计划升学任务 下月招生预测 升学任务分解及提升措施 新开办教学安排 合格率提升目标及提升措施 学员活动安排 教员、班主任配比分析 教员、班主任需求分析 人员招聘需求及具体要求 部门员工参加总部培训计划 月度教学计划的内容 团队建设 团队提升计划 个人提升计划 标准化推行情况 学习标准 执行标准 理解标准 如何做好月度教学计划 细化年度计划 要有具体的事 要有总负责人和具体负责人 要有完成时间(包括阶段完成时间) 要有考核,考核必须严格执行 对上个月任务完成情况要有总结 对每个班都要有分析 对每个不升学的学员都要有分析 对存在的问题一定要做出反映 对本月任务完成要有具体计划 对每个班的现状要有分析 对重点问题和重点学员要有措施 作业 题目:各中心5月的月度教学计划 要求: 数据:《月度教学方案》配套EXCEL 考察:《月度教学方案》PPT 提示: 按照总部同意摸班编写 问题分析到位 与年度教学计划的配合 * * *
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