知识型企业经营绩效评价指标体系的构建.pdf

知识型企业经营绩效评价指标体系的构建 1 2 1 张咏梅 王志周 仇相波 ( 山东科技大学 青岛 青岛经济技术开发区职业中等专业学校 青岛 ) 1. 266510 2. 266555 【摘要】 企业绩效评价能为知识型企业的经营决策提供必需的信息,促使其提高管理效率。本文以EVA及平衡计分 卡为理论基础,以我国现行的《企业效绩评价操作细则(修订)》为蓝本,建立起知识型企业的绩效评价指标体系。 【关键词】知识型企业 绩效评价 EVA 平衡计分卡 伴随着知识经济的深化,一种新型的企业———知识型企 宏观经济运行的链条。因而尽快建立一套适合我国知识型企 业开始出现。知识型企业以知识为主要生产要素,以创造和运 业的绩效评价指标体系,对加强知识型企业管理和推进其发 用知识为主要生产目的,以经营知识作为获得财富的主要手 展具有重要的意义。 段。知识型企业的规模大多数都不是很大,它们不以传统生产 一、知识型企业经营绩效评价指标体系构建原则 资料为企业发展的支撑,而是以知识为支撑,因而它们往往比 1.全面性原则。知识型企业绩效评价指标体系必须能全 传统企业拥有更广阔的发展空间,拥有更灵活多变的经营手 面、系统地评价企业的经营业绩。绩效评价指标体系不仅应包 法和获利空间。 括影响企业战略目标和竞争优势的内外部各个主要因素,包 知识型企业按其对知识处理的方式不同,可以分为知识 括财务指标和非财务指标,而且指标项目的不同层面之间还 生产型企业、知识传播型企业和知识应用型企业。知识型企业 应具有因果关系,以便于使用者从不同的角度对企业经营业 作为我国经济增长的新支撑点,其经营的好坏将会牵动整个 绩做出全面、系统的综合评价。 !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 是控制权争夺的重要目标。我国经济的发展将逐渐与世界经 ()引入市场机制,建立科学、健全的控制权转让定价体 2 济的发展融为一体,我国最具有竞争优势的企业实际上是资 系。股权实现全流通以后,上市公司控制权的定价问题涉及股 源类上市公司,外资为获取我国的资源,必将想方设法争取获 权转让的定价。根据一些国家成熟股票市场的经验,可采用公 得资源类上市公司的控制权。 开竞价方式或协议转让方式确定价格。为了规范定价的操作 ()大盘蓝筹股公司将会获得较高的控制权溢价。蓝筹股 程序,笔者建议: 建立专门的公开竞价市场,及时披露股权 5 ! 公司的市场整合能力、并购能力和市场控制能力较强。股权分 转让的相关信息; 聘请中介服务机构出具独立评估报告,务 置改革后,它们获得了新一轮并购扩张的机会,使得控制权的 求评估定价的合理性; 设置收购审核委员会,对交易的公平 # 利益与公司内在价值、发展趋势和产业价值结合得更加紧密。 性进行事前审核及事后评价; 构筑良好的沟通渠道,发挥中 $ 可见,控制权交易将与产业整合结合起来,由此可实质性地提 小投资者的监督作用等。 升企业的价值。