科室工作职责新.docVIP

质量技术科工作职责 1、贯彻执行国家和上级有关质量、技术等方面的方针政策、法律法规及管理制度，在分局局长领导下对分局质量、环境和职业健康管理贯标工作进行组织、协调。 2、负责制定分局质量、技术管理办法，对质量、技术管理工作进行组织、检查、考核、评价、奖罚，保持持续改进与提高。 3、执行国家、行业有关质量、技术方面的标准及规范，保证检验标准、技术标准、技术规范的符合性和适宜性。 4、负责主要工程或特殊工程施工组织设计、关键施工方案、质量计划的审核，参与对技术专项问题的调研、咨询和指导工作。做好新技术、新工艺的技术总结及交流。负责技术开发、技术改造项目的立项申报工作，并协助项目做好立项的组织与实施。 5、配合人力资源部门做好专业岗位人员的培训、持证上岗及动态管理工作。 6、执行工程局计量器具有关管理制度，编制周检计划，负责计量器具的检审及使用配置工作，满足工程所需。 7、负责工程产品质量的监督管理，协助分局总工、项目部对工程质量事故进行调查、分析和处理。 8、负责科技资料管理与资料交流，做好工程竣工技术资料的检查验收工作 9、贯彻统计法，执行工程局统计工作的规章制度，按要求完成工程简报、质量报表的上报与统计年鉴的编制工作。 10、负责本部门资料的收集、整理和归档移交工作。 安全管理科工作职责 1、认真贯彻执行国家及上级有关职业健康、安全、环境等方面的方针政策、法律法规。在分局局长领导下负责分局的安全生产工作。 2、负责制定分局安全、健康、环境等管理办法，并进行组织、检查、考核、评价、奖罚工作。促进安全管理工作不断持续改进与提高。 3、协助分局第一责任人与所属各单位签定《安全生产责任书》。参与对外包方、供方进行安全资质评价审查，对工程项目施工组织设计（施工方案）中安全、环保方案措施的审查。 4、负责对环境因素、危害因素的识别与评价，监督管理措施的落实，参与项目应急预案的制定与效果评价。 5、负责组织开展各种环境和职业健康、安全宣传教育活动，进行安全、环境综合检查，召开安全专业会议。 6、负责特种设备的安全检查和专业年检工作，督促项目部搞好安全装备的维护保养，做好对驾驶人员、机动车辆的审验管理工作。 7、负责安全事故、环境污染事故的调查、处理工作，并建立、健全事故档案，及时上报有关统计报表。 8、负责特种作业人员、安全管理人员的安全技术培训和考核、持证工作，配合人力资源部门做好新入局员工的安全教育。 9、对安全生产投入计划的实施进行监督，总结和推广环境、职业健康、安全管理先进经验与方法。 10、负责本部门资料的收集、整理和归档移交工作。 人事劳动工资科工作职责 1、掌握并贯彻执行国家及工程局的有关劳动工资政策、法规与管理规定。 2、负责制定分局人力资源管理方面的规章制度，并对贯彻执行情况进行监督检查。 3、负责制定分局员工年度培训、职业技能鉴定计划，并对计划实施活动进行监督，检查督促持证上岗工作，组织新入局员工的安全教育。 4、结合分局生产经营合理配置人力资源，适时做好人才引进招聘工作。 5、负责分局劳动合同的管理、社会保险、工资奖金、人事档案管理等方面的工作，配合有关部门做好工伤认定及有关待遇的落实工作。 6、负责专业技术资格考试、职业资格考试、技师及高级技师考评等管理工作。 7、负责上报工程局工资、各项保险统计报表，做到报表准确无误。 8、负责分局退休职工的管理工作。 9、负责本部门资料的收集、整理和归档移交工作。 设备物资科工作职责 1、认真贯彻执行国家和上级部门有关设备物资管理方面的方针政策和规章制度。制定分局相关管理制度并组织实施。 2、负责新增设备的采购、验收、鉴定工作，做好设备建帐、调拨、维修、报废处理工作。 3、对分局设备管理监督检查，实施红旗设备的评比考核工作。会同人力资源部门进行大型设备机长的考核与聘任工作。 4、编报本单位设备的大中修计划，并按计划组织实施与结果验收工作。 5、负责做好设备和物资合格供应商的调查、评价及动态管理工作。 6、掌握主要设备使用情况、技术状况和技术资料，建立健全设备、物资台帐及管理档案；做好原始资料的记录、统计、保管工作；上报设备、物资等有关统计报表。 7、负责对机械设备的安全检查和事故的调查、分析、处理工作。 8、负责物资管理人员的培训、考核工作， 9、负责本部门资料的收集、整理和归档移交工作。 工程经营部工作职责 1、认真贯彻执行工程局有关政策、法规及上级主管部门颁发的标准、规定。熟悉《合同法》、《建筑法》、《招投标法》等有关法律、法规知识，熟悉合同管理相关知识。 2、负责制定经营管理办法、规定，对分局所属单位的经营工作进行指导与协调。 3、负责分局工程信息的搜集、筛选、跟踪、联系工作，以及对外经营、工程投标工作。根据工程局安排，配合局市场开发部做好工程投标相关工作。 4、负责组