2007年5月真题答案.docVIP

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2007年5月真题答案.doc

2007年5月心理咨询师全国统一考试三级真题详解(职业道德、理论知识) 第一部分?职业道德 (第1~25题,共25道题) 一、职业道德基础理论与知识部分 (一)单项选择题(第1~8题) 1.关于道德的说法中,正确的是(??? )。 A.道德内含着一种重要的精神力量 B.道德是尊长对晚辈、下属进行有效管理的要求 C.道德不是“我”的要求,而是社会外加于“我”的规范 D.道德是无助者的呼唤 2.与法律比较,道德(??? )。 A.比法律产生得时间晚??? B.比法律的适用范围广 C.比法律的社会影响小?? ?D.比法律模糊 3.在中国传统道德中,所谓“礼之用,和为贵”意思是(??? )。 A.礼法的运用,要把求得一团和气作为重点 B.道德的根本目的在于增进团结 B.讲文明礼貌,没有高低贵贱之分 D.以礼待人,促进和谐相处 4.企业文化的激励功能表现在(??? )。 A.刺激人们的物质欲望,挖掘员工的潜能 B.通过引导人们追求个人荣誉,促进企业的发展 C.通过树立正确的职业理想,激发员工的积极性 D.满足员工的一切个性化需求,吸引员工为企业发展做贡献 5.关于爱岗敬业,理解正确的是(??? )。 A.爱岗敬业是员工实现职业理想必不可少的素质要求 B.在就业竞争激烈的条件下,为保住饭碗需要发扬爱岗敬业的精神 C.人们是为着自己而不是为着单位而工作的,爱岗敬业是欺人之谈 D.无须倡导爱岗敬业精神,干一份工作拿一份报酬就可以了 6.英国思想家威廉·葛德文说:“一个人习惯于说他明明知道的假话,或者掩盖他明明知道的真相,必定处于一种不断堕落的状态之中。”这句话的意思是(??? )。 A.说假话是人的天性 B.人说假话时,一般不知道自己是在说假话 C.人们知道事情的真相,但总想掩盖起来 D.说假话是一个人道德堕落的开始 7.所谓办事公道,意思是(??? )。 A.作风正派,公平正义 B.老实厚道,诚恳待人 C.一视同仁,不留情面 D.折中骑墙,平均对待 8.关于节俭,正确的说法是(??? )。 A.节俭既是道德义务,也是法律要求 B.节俭是一种精神,在具体事务上可以有所不同 C.节俭是吝啬的表现 D.由于生产发展,节俭在当代中国已经失去了必要性 (二)多项选择题(第9~16题) 9.企业价值观是企业人员共同活动的(??? )。 A.价值取向??? B.文化定势 C.心理趋向??? D.表层意识 10.对从业人员来说,“尊老爱幼”这一民族传统美德包括(??? )。 A.没有必要提倡而且在工作中无法具体体现的 B.建立和谐的人际关系,顺利开展职业活动必不可少的因素 C.我国宪法规定的每个公民应该履行的一项义务 D.加强个人修养、促进个人进步的精神力量 11.(??? )等语言,属于职业禁语。 A.“刚才和你说过了,怎么还问”??? B.“不是告诉你了,怎么还不明白” C.“到底要不要,想好了没有”????? D.“不知道” 12.和顾客发生争执时,员工不恰当的做法有(??? )。 A.和对方讲道理,注意克制自己 B.如果对方先骂自己,自己可以骂对方 C.蔑视对方,不和对方一般见识 D.为了不使矛盾升级,走开 13.关于职业责任,说法正确的有(??? ) A.职业责任是职业的内在规定 B.如果公司不能满足员工提出的待遇要求,员工可以不履行责任 C.职业责任必须是明文规定的内容 D.在一般情况下,权利越大,职业责任也越大 14.对于顾客投诉,做法正确的有(??? )。 A.礼貌接待??? B.耐心倾听 C.诚意道歉??? D.查找起因,认真解决问题 15.关于遵纪守法,看法正确的有(??? )。 A.只要没有违法犯罪的动机,即使不懂法也能够做到守法 B.学法的人未必守法,因此,从业人员没有必要学法 C.只有不断学法、用法,才能提高从业人员遵纪守法的自觉性 D.合理运用法律武器,有助于从业人员维护自身的合法权益 16.(??? )等说法,体现了团结互助要求。 A.一双筷子容易折,十双筷子折就难 B.同舟共济,荣辱与共 C.两肋插刀,在所不辞 D.赠人玫瑰,手留余香 二、职业道德个人表现部分(第17~25题) 说明:本部分为单项选择,没有标准答案,请根据自己的实际情况进行选择。 17.如果工作场所内的自然光线充足,你会(??? )。 A.关闭电灯 B.多数情况下会关闭电灯 C.因为没有这方面的规定,关或不关闭电灯就无所谓了 D.没有注意过 18.单位总是要求员工周末加班,你很不情愿。但单位的事情实在是太多,如果没有人愿意加班,客户要求在限定时间内完成的订货任务就无法完成,你会(??? )。 A.虽然不情愿,但还是接受了 B.反映自己的看法,但在没有回应前我会遵守规定 C.直接拒绝 D.找理由推脱加班 19.如果你的某个同事总是表现出难以接受别人批评的样子,

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