江西省科学院生活服务中心.doc

江西省科学院生活服务中心 工作人员岗位职责 二○○八年三月 生活服务中心办公室主任 （副主任）工作职责 一、在中心分管主任的领导下，主持中心办公室的日常工作。 二、认真学习贯彻执行党的路线、方针、政策和上级决定、决议，负责全室职工的思想政治工作和业务工作。 三、签收上级下发公文函件，及时送中心领导传阅。 四、负责草拟中心综合性报告、规划、制度、决议和总结。发送各种通知，负责中心会议准备和记录工作。 五、建立中心文件资料管理档案，采购、领取、发放中心办公用品。 六、保管中心印章，开具各类介绍信和证明，负责中心的文印工作。协助院人事部门、中心领导做好中心人事管理工作，负责做好房改、公积金管理工作。 七、负责处理中心的日常事务，及时与院属各单位、机关各部门沟通，处理和协调好各种工作关系，组织中心参加各项活动，做好中心每月的工作安排。 八、负责职工食堂的管理。 九、带领全室人员严格执行院、中心各项规章制度，完成领导交办的其他工作任务。 十、办公室副主任协助主任工作，主任不在时履行主任职责。 行政科员岗位职责 一、在中心办公室主任的领导下，坚守工作岗位，热爱本职工作。 二、认真学习贯彻党的路线、方针、政策，熟练掌握公积金、房改方面的政策、法规，钻研业务知识。 三、经常与省公积金管理中心、省房改办沟通，掌握公积金管理、房改工作动态，及时为领导提供信息。 四、与院会计管理中心配合，在核对无误后，在月底前将当月全院公积金划转至省公积金管理中心。 五、负责职工办理公积金业务。 六、协助办公室文员、办事员工作，完成领导交办的其他工作任务。 事务职员岗位职责 一、在中心办公室主任的领导下，坚守工作岗位，热爱本职工作。 二、负责中心文件的打印、复印工作，保管好中心文件、资料、证件并做好归档存放管理，及时做好各类证件的年检工作。 三、制定中心的办公用品、劳保用品年度使用计划，并负责采购、发放，并做好登记备案。 四、协助院人事处做好中心人员编制变动、工资晋升、考评等级等人事工作；协助院计划财务处领取发放福利、加班工资工作。 五、负责中心水、电材料和办公用品的保管、使用领取登记。 六、负责对中心出租房屋的管理。 七、协助行政科员、办事员的工作，完成领导交办的其他工作任务。 办事员岗位职责 一、在中心办公室主任的领导下，坚守工作岗位，热爱本职工作。 二、负责水电费的核算、统计、汇总及催收。 三、负责全院卫生费统计及催收工作。 四、负责全院房屋有偿使用综合建设费的催缴。 五、负责中心各类文件、通知、单据的发送和报纸、书刊等材料收集和管理。 六、负责我院水电发票的领取。 七、协助办公室事务职员工作，完成领导交办的其他工作。 物管科科长（副科长）工作职责 在中心分管主任的领导下，主持全科日常工作，负责全科各项工作的组织、协调和落实。 认真学习贯彻党的路线、方针、政策，领会上级的各种意图，掌握国家的法律、法规及院、中心管理制度，掌握全科人员的思想动态和业务能力，做好全科人员的思想工作。 结合院工作要点和中心工作计划，制定物管科的工作计划及管理制度等。 做好院房屋、地产的管理，指导、督促落实《江西省科学院房屋、地产管理暂行规定》的执行。 做好院区环境卫生和院容院貌管理，保障环境卫生干净、整洁和水电供给正常进行。 负责全科工作人员岗位责任制的检查和落实。 带领全科人员模范执行院、中心各项规章制度，完成领导交办的其他工作任务。 八、副科长协助科长工作，科长不在时履行科长职责。 房屋、地产物管员岗位职责 在科长领导下，坚守岗位，热爱本职工作。 负责全院各类房屋、地产的管理和工程项目的技术服务工作，当好参谋，根据院实际情况及工作需要，拟定房产管理办法和维修项目年度计划。 负责《江西省科学院房屋地产管理办法》实施与落实，检查、监督、指导院工作区、生活区内各类装修，纠正违规行为。 负责院零星维修项目设计、预算、现场施工、技术指导、竣工验收和决算工作。 负责零星工程项目的设计施工图纸、方案的保管。 协助环境卫生、绿化管理员工作，完成领导交办的其他工作任务。 环境卫生、绿化管理员岗位职责 一、在科长的领导下，热爱本职工作，坚守工作岗位。 二、负责对全院环境卫生、绿化、管道煤气管理与维护。 三、负责院区的院容院貌，每日检查全院的环境卫生，指导、协调院属各单位、机关各部门搞好室内、走道、楼道卫生；检查、督促清洁工搞好院区卫生，督促装修单位、家庭及时清运装修垃圾。 四、认真做好院区内花、草、树木的规划、维护与管理，保持环境绿化处于良好状态。按照季节的变化情况及时补栽、补种各种花、草、树木，及时修剪、浇灌、保养好花、草、树木。 五、经常对外露煤气管道进行检查，发现问题及时报告，并协助煤气公司进行抢修。 六、协助房屋、地产物管员的工作，完成领导交办的其他工作任务。 水电班班长岗位职责 在科长