分县局2015年度目标任务量化考核表.doc

分县局2015年度目标任务量化考核表 目标任务量化考核表分为两个部分。第一部分，分县局职能目标，分值70分；第二部分，共性目标（党的建设和内部管理）分值30分。总分100分。 西安市质量技术监督局2015年度目标任务量化考核表 考评 项目 考评 指标 具体内容评分考方法 扣分 实得分 新城分局职能目标 70 分 分 积极推进知名品牌示范区争创工作；认真做好名牌产品培育推荐工作，推荐陕西名牌产品1-2个，西安名牌产品2-3个。6分 制定培育计划，2分；开展争创品牌示范区活动，2分；完成名牌推荐数量，2分；否则按比例扣分。 查看相关资料。 认真落实企业质量主体责任，全面推行首席质量官制度，新增开展质量兴企的企业2家、推行卓越绩效管理模式企业1家。3分 三项任务全面完成，3分；否则按比例扣分。 查看工作和活动开展文件；查看工作记录及管理台账等相关资料。 开展质量诚信承诺、质量信用报告发布、质量信用等级评价等活动。2分 按时、按要求完成诚信承诺0.5分；完成信用报告发布0.5分；完成信用等级评价1分；否则按比例扣分。 对照文件要求查看建档资料。 开展质量宣传教育活动不少于7次；开展质量状况分析、预测和预警，每年书面向区政府和市局报送一次质量状况分析报告。2分 两项任务全面完成，2分；否则按比例扣分。 查看活动记录、书面报告等相关资料。 西安市质量技术监督局2015年度目标任务量化考核表 考评 项目 考评 指标 具体内容评分考评方法 扣分 实得分 新城分局职能目标 70 分 推动10家服务企业标准自我声明公开。2分 每家0.2分 检查自我声明公开证明材料 调研辖区服务业发展状况，选择2家服务业规模企业，探索开展服务业标准化工作。1分 调研状况材料0.5，活动记录,0.5分 查看调研状况材料、活动记录。 完成创建质量强市示范城市相关标准化工作。2分 查看资料.2分 查看标准化创建任务完成资料； 举办标准化业务培训不少于50人次。1分 培训记录，0.5分；参会人员签到表，0,5分。 查看培训记录、参会人员签到表； 有效指导民生百货股份开展市级服务业标准化试点工作。1分 开展工作相关资料.1分 查看指导标准化试点工作的开展记录。 计量工作9分 开展民生计量“双十工程”，引导并培育家诚信计量自我承诺示范单位 积极开展强制检定工作，印发辖区医疗卫生、食品生产加工用强检计量器具、贸易结算用衡器强检计划，并组织实施；加大强制检定工作力度，确保工作任务的顺利完成。3分 制定三项强制检定计划并落实。3分 查看检定计划及工作总结 提高计量行政监管工作有效性，开展集贸市场、加油（加气）机、“民用四表”、医疗卫生用计量器具、定量包装商品等5项计量监督检查，有效遏制“短斤缺两”等计量违法行为。2分 有监督检查安排、工作记录、总结。2分 查看相关工作安排、记录资料和工作总结。 组织开展1次实验室和检查机构计量认证执法检查。1分 检查要有安排和工作记录。1分 查看检查安排和记录。 西安市质量技术监督局2015年度目标任务量化考核表 考评 项目 考评 指标 具体内容评分考评方法 扣分 实得分 新城分局职能目标 70 分 产品质量监督 18分 加强能源计量工作，按照市局统一安排，开展辖区重点用能企业能源计量审查工作。1分 有工作开展记录（辖区重点用能企业能源计量审查自查报告等）。1分 查看相关记录 按要求使用行政执法监管信息系统，要求做到行政执法案件100%录入系统。3分 案件信息及时录入并且资料真实完整。纸质案卷与电子档案不一致扣0.5-1分；每一个案件录入不及时扣0.2分。 查看行政执法软件信息系统。 积极开展利剑行动及各类行动，及时报送专项行动情况及总结材料。有专人负责执法统计直报系统信息报送工作。按照要求完成办案数量。2分 每月按时完成当月“执法统计直报系统”的信息上报。上报不及时或无执法工作记录扣0.5分，每漏一次“专项”行动扣0.5分，每个执法科室每年办案15起以上得0.5分，大案要案占2%得0.5分。 查看系统上报记录。 摸清本辖区所有工业产品生产许可证企业底数，并建立质量监管档案。根据市局具体安排，做好许可证年度审查工作。2分 监管档案一企一档，资料完善（包括：营业执照复印件、许可证复印件、组织机构复印件、《工业产品生产许可证获证企业质量监管信息》、每年的《自查报告》及对企业开展年审、监督检查和产品质量抽查的情况报告和其它有关记录），资料不全扣0.5-1分。 查看相关资料 获证企业全部纳入分级分类监管体系，并根据日常巡查、换发证的实