公务员考试--申论总复习.docVIP

《申论》题型介绍《申论》考试由四部分组成：辨析、概括、对策、议论。　　1．辨析：根据试卷给出资料，罗列若干陈述，要求应试者根据题意作出正确选择，并以不超过200字的篇幅，简要说明理由。　　2．概括：要求应试者在仔细阅读试卷给出的材料后，以不超过200字的篇幅，概括出材料反映的主要内容。　　3．对策：要求应试者就材料中所反映的问题，提出对策建议，篇幅不超过300字。　　4、议论：要求应试者根据答题要求，充分利用给定的材料，切中主要问题，全面阐明、论证自己的见解。　　《申论》的答题要求联系实际、观点鲜明、措施合理、条理清楚、语言简练流畅。 申论辅导应试指南今年申论新大纲与去年的申论大纲对比有什么明显的变化？ 去年明确要求第三部分从具体部门角度提对策，第四部分做方案。但今年完全不同，是要求就社会现象提出对策，选个角度论证，因此可能是比较宏观点的社会热点问题。可就此多做准备，以上供你参考，祝成功！ 可见今年的《申论》对考生的要求非常明确，第一要把握它的主要内容，第二要能够全面分析问题所涉及的各个方面，这种分析能力应该说是这两年公务员考试侧重的一个方面。然后强调形成并提出自己的观点、思路和解决方案。 如何做第一道题：辨析题？ 对策的有效性分析 20分的题一般有2个错项 一、概 说 对策的有效性分析，是2005年申论考试首次出现的新题型。所谓对策的有效性，是指要求分析对策是否有效、是否正确。这种题型的基本样式是：题干提出的问题是材料的中心问题或某个侧面的问题，在题干的后面列出若干项（一般为4-5项）解决该问题的对策，要求考生选出你认为不正确的对策（或正确的对策），并说明选择的理由。这实际是考查考生对对策的分析判断能力，是辨析题与选择题结合的命题方式，具有一定难度。 二、解题模式 （一）对策是否具有针对性（就是看它没有针对发生问题的原因，针对原因的对策是正确的，否则是错误的。符合当前实际情况，有没有可操作性，有可行性对策是正确的，否则是错误。什么叫合理，就是合乎道理天理，当前就是党的路线方针政策， 合乎法律法规，这是正确的，否则是错误的。这三个都合乎才行，有一个不合乎第三条没有站住。推行对策的单位、部门是否正确，比如说他是不是超越了自己的职权，符合职权的对策是正确的，否则是错误的。3、如何做好申论第二道题概括？（1）把握所给资料框架。他的基本框架分三部分，第一是问题，问题当中包括正面的和负面的问题，负面里面包括问题的表现、缺陷的表现、不足的表现。第二方面，产生问题的原因。第三方面是解决问题的对策。三方面里面主要是第一方面，所给的材料主要是让你概括给定资料当中的问题及其表现，这个在材料当中占大部分，一般考试都是这样。原因有时候材料当中涉及到，有时候不涉及。第三点对策，对策一般材料当中都提到一些，但是不太全。各位考生在遇到这样题写的时候，多写问题的表现，少写对策。原因有就提一下，没有就不提，一般表现为残缺不完整的，即问题加上对策，这个框架我们称之为“鲜艳”的模式，但实际上用鲜艳的模式是从题当中提炼出来的。（2）“步骤法”，即按步骤来提炼 。第一步骤先概括段意。就是每个自然段的中心，一般是在这一段的第一句，或者最末一句，大部分是在第一句，因为第一句是引起整个段落，最末一句是概括整个段落的 。把第一句和最后一句，找到写到草稿纸上，第一段冒号写上中心，一直到最后一段。第二步 概括层意，层意就是每一层的中心，一般说挨着几个自然段是一层， 把这几个段落合并起来，比如说网络的消极影响或者是网络的正面影响。写上第一层，比如说一到五冒号这样写，网络的正面影响，比如说六到八冒号网络的消极影响 。 第三步提炼中心：把层意连接起来，便是整个中心。有的时候稍微提炼一下中心就出来了。各位考生临场的时候不要慌张，三段是段意，层意，中心，这是第一个法宝。第二个是问题、原因、对策。4、如何做第三道题，即提对策？ 这道题一般占30分。先分析产生问题的原因，原因呢是病症，对策是良药，没有对证便无从给良药， 内外因分析法比较好， 先找内因，内因 一般是某单位的领导对某问题认识不正确，思想观念有问题，什么问题呢？光注意抓效益和金钱，忘记了法宝，法宝是什么呢？考什么就是什么？这是内因。内因找到了以后请各位再找外因，外因采取盲人摸象的方法来寻找。往上找到上级主管部门，监管没有到位，监督检查机制不健全，这是第一点。横着找到法律法规没有健全，规章制度不完善，这是第二点。往下找，群众的漠然和无知，这一共三个，主要内外因找到了。可以在材料之外发明一些，内因找到以后，外因找到以后各位需要提出对策，针对原因提出对策。什么对策呢？针对领导认识不正确就要提高认识，转变观念，把工作摆到重要日程。第二点 就要加强监管，建立完备的监督检查机制， 第三点搞好宣传教育；第四点还要建