2014-05-18-“课程研究群”管理员分工与职责规范.pdfVIP

“课程研究群”管理员分工与职责规范 课程研究群”的管理员需： 1、认同本群发展理念，并能践行本群行动纲领。 2 、遵守本群基本行为规范。 3、原则上每天投入的群管理工作时间不少于 2 小时。 群日常事务管理团队的具体分工如下： 朱青：专职负责：新成员的准入审核；提醒新成员修改群名片、 阅读群纲领和群行为规范；群成员违规行为提醒或警告；违规成员的 清退。每次执行清退时，均需将被清退人的 违规行为记录”、群管 理员的 提醒或警告记录”、 清退理 留言记录”报送群管理委员会 轮值主席。建议朱青在开展工作的过程中随时整理典型的工作实例， 以备将来用作管理员培训材料。 孙岩：专职负责群论坛帖子、群共享文件的审查，以防止出现违 法 （反党、反社会、传播色情或暴力等）或违规 （商业宣传、人身攻 击等）的帖子或文件；群共享文件的分类整理；新成员的准入审核； 群成员违规提醒。建议孙岩将自己所依据的分类逻辑整理出来，落实 到纸面上。然后大家一起讨论，完善我们的分类逻辑。 宋国才：专职负责群讨论记录的定期分析，以便确定一定时期 群讨论的热点，进而为我们确定群研讨活动主题服务；新成员的准入 审核；群成员违规提醒。 周海涛：专门负责协助群管理委员会轮值主席组织群学术活动； 新成员的准入审核；群成员违规提醒。 需要注意的是，只有朱青和群主有清退权。其他管理员在发现严 重违规行为时，应在第一时间与群主或朱青取得联系，以便及时执行 清退处理。 课程研究群 2014 年5 月18 日