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二、不打听结果 一般情况下,招聘单位最后确定录用人选可能需要三五天时间。求职者在这段时间内一定要耐心等候消息,不要过早打听面试结果。 参加完面试的应聘者在看面试结果公布栏 三、收拾心情 如果同时向几家公司求职,在一次面试结束后,则要注意调整自己的心情,全身心投入应付第二家单位的面试,不应该放弃其它机会。 一位女生抱着求职材料等待面试 四、查询结果 一般来说,如果求职者在面试的两周后,或主考官许诺的时间到来时还没有收到对方的答复时,就应该写信或打电话给招聘单位,询问面试结果。 打电话询问面试结果 五、做好再冲刺的准备 如果在竞争中失败了,千万不要气馁,关键是必须总结经验教训,并针对这些不足重新做准备,以谋求“东山再起”。 面试试题的答题技巧 思路: 1、这是面试的必考题目。 2、介绍内容要与个人简历相一致。 3、表述方式上尽量口语化。 4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。 5、条理要清晰,层次要分明。 6、事先最好以文字的形式写好背熟。 面试的一般性试题 一、“请你自我介绍一下” 面试试题的答题技巧 思路: 1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、 最好不要说自己没有业余爱好。 3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。 4、 最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。 5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。 面试的一般性试题 二、“你有什么业余爱好?” 面试试题的答题技巧 思路: 1、不宜说自己没缺点。 2、不宜把那些明显的优点说成缺点。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。 4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。 5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。 面试的一般性试题 三、“谈谈你的缺点” 面试试题的答题技巧 思路: 1、不宜说自己没有失败的经历。 2、不宜把那些明显的成功说成是失败,所谈经历的结果应是失败的。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历, 4、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。 5、失败后自己很快振作起来,以更加饱满的热情面对以后的工作。 面试的一般性试题 四、“谈一谈你的一次失败经历” 面试试题的答题技巧 思路: 1、 如果应聘者对于应聘的职位缺乏足够的了解,最好不要直接说出自己开展工作的具体办法, 2、可以尝试采用迂回战术来回答,如“首先听取领导的指示和要求,然后就有关情况进行了解和熟悉,接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准,最后根据计划开展工作。” 面试的一般性试题 五、“如果我录用你,你将怎样开展工作” 面试试题的答题技巧 思路: 1、基本原则上“投其所好”。 2、回答这个问题前应聘者最好能“先发制人”,了解招聘单位期待这个职位所能发挥的作用。 3、应聘者可以根据自己的了解,结合自己在专业领域的优势来回答这个问题。 面试的一般性试题 六、你能为我们做什么?或我们为什么要录用你? 面试试题的答题技巧 思路: 1、通过应聘者对上级的“希望”可以判断出应聘者对自我要求的意识,这既是一个陷阱,又是一次机会。 2、 最好回避对上级具体的希望,多谈对自己的要求。 3、参考答案“做为刚步入社会新人,我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境,而不应该对环境提出什么要求,只要能发挥我的专长就可以了。” 面试的一般性试题 七、 “你希望与什么样的上级共事?” 面试试题的答题技巧 思路: 1、 如果招聘单位对应届毕业生的应聘者提出这个问题,说明招聘单位并不真正在乎“经验”,关键看应聘者怎样回答。 2、对这个问题的回答最好要体现出应聘者的诚恳、机智及敬业。 3、如“作为应届毕业生,在工作经验方面的确会有所欠缺,因此在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现,实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力,而且比较勤奋,所以在兼职中均能圆满完成各项工作,从中获取的经验也令我受益非浅。请贵公司放心,学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。” 面试的一般性试题 八、“你是应届毕业生,缺乏经验,如何能胜任这项工作?” LOGO P o w e r B a r 中国专业PPT设计交流论坛 PB模板组:findygirl 1 求职有道-面试攻略 不管你是通过投简历、写求职信或经人推荐获得了面试机会,你
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